Functiebeschrijving
Er is niks (of ok dan, weinig) dat jou zo blij maakt als je SEO-kennis verbreden, verdiepen en vergroten. Laat jou maar sleutelen aan campagnes, datavreten en groeidoelstellingen vertalen in strategische SEO-plannen, dan ben jij in je nopjes.
Zo’n omgeving waarin jij dat kan doen, bieden we bij Doublesmart. Je werkt samen met collega’s die – net als jij – de beste willen zijn in hun vak. Zij inspireren jou, en jij inspireert hen als senior SEO specialist.
4 keer enthousiast? Lees dan snel verder, grote kans dat deze vacature precies jouw smaak is!
Beschikbaarheid
Minimaal 32 uur per week beschikbaar
Hét SEO-aanspreekpunt voor je eigen klanten
Onbeperkt opleidingsbudget en andere seniors om van te leren
Hi senior! Dus jij wilt groeien in je rol?
Zit je nu op een SEO-stoel waar je de top wel zo’n beetje hebt bereikt? Ben je stiekem de beste SEO’er op kantoor en mis je de uitdaging en groeimogelijkheden? Kom dan binnenkort even een stroopwafeltje weghappen met ons! Wij denken namelijk dat we precies jou zoeken, want:
Ahrefs, Screaming Frog, alle optimaliseertools van Google: tuurlijk ken jij ze. Op je duimpje. En je weet hoe je al die data vertaalt naar een antwoord op de vraag ‘dus wat gaan we nu doen?’.
Je eigen klanten, dat ken je. Je weet hoe belangrijk communicatie is. Hoe fijn korte lijntjes zijn. En hoe logisch het is om eerlijk te zijn tegen je klanten. Ook als er even iets niet loopt zoals gepland.
Maar jij wilt meer:
Je voelt dat je meer in je mars hebt dan campagnes draaiend houden en je klanten daarover updaten. Je hebt meer strategische en analytische know-how in je, en je wilt die skill inzetten én uitdiepen.
Vrijheid en autonomie, dat mis je nu. Je weet dat er méér kan. Je wilt de tijd, de vrijheid en het supportive team hebben om toffe hersenspinsels, out-of-the-box-ideeën en wilde plannen gewoonweg te testen. Want waarom zou je alleen beproefde methodes gebruiken? De probeersels van nu zijn toch de best practices van morgen, of niet dan?
Zie je wel: we klikken. Wij houden namelijk ook niet van ‘gewoon doen wat je moet doen’. Wij zoeken een senior SEO’er die af en toe iets (te) geks doet. Die snapt dat er meer is dan droge data en beproefde methodes. Die out of the box denkt en daarmee die box vergroot, verdiept en verhoogt voor het hele team.
Waar het op neerkomt: jij wilt meer SEO-uitdaging en meer vrijheid en wij willen (nog) meer SEO-creativiteit met een ‘gaan we gewoon proberen-instelling’. Dus: tijd voor dat gezamenlijke stroopwafelmomentje? Welkom!
Concreet: zo werkt groeien in je vak bij ons
Heel veel mooie woorden hierboven, over dat je alle vrijheid hebt om te groeien en uit te proberen. En dan wil jij natuurlijk weten: hoe ziet dat er concreet uit? Nou, zo.
Je opleidingsbudget = onbeperkt. Trainingen, workshops, events: alles is mogelijk. In binnen- en buitenland. Sowieso heb je elke week een dagdeel dat gereserveerd is om kennis op te doen.
Kennis delen = kennis vermenigvuldigen. Bij de koffieautomaat en op Teams hoor je doorlopend de nieuwste best practices van je collega’s. En de slechtste, zodat jij die niet hoeft te testen :)Tijdens de regelmatige Lunch&Learn hijsen we een teamlid op zijn praatstoel dat alles mag vertellen over zijn laatste SEO-testjes en -overwinningen. En dan zijn er nog alle senior meetings, teammeetings, 1-op-1’s, brainstormuurtjes en second opinions van je collega’s met al die keren ‘check dit! Het werkt!’.
Ons nieuwste experiment = werkvloerbreed. Onze werkvloerbrede uitdaging: hoe worden we de beste in SEO voor AI? Oftewel: hoe zorgen we dat we niet alleen in de zoekmachines, maar ook in ChatGPT, Perplexity, Gemini etc. onze klanten vindbaar maken? We experimenteren erop los, want we willen hier echt koploper in zijn. Jij nog goeie input? Je experimenteerdrift is welkom!
Eigen ontwikkeling = net zo belangrijk als vakkennis. Top natuurlijk als jij nóg meer leert over technische SEO of over schema markup, maar minstens net zo belangrijk is dat je nog meer over jezelf leert. Want als jij jezelf goed kent, weet je hoe je ervoor zorgt dat je op je lekkerst werkt. Dus je opleidingsbudget mag je ook inzetten om aan jezelf te werken. Want wie zijn wij om nee te zeggen tegen een nóg fijnere collega?
Bij ons op de werkvloer in hartje Gouda zit je gebakken. We snappen niet alleen hoe werken werkt, maar ook hoe uitjes, feestjes en reisjes werken. Kijk maar!
Of we je graag leren kennen? Natuurlijk! Maar er zijn een paar zaken die ons dus echt niet interesseren aan jou:
Of je een v of m in je paspoort hebt staan;
Of je voor Ajax of voor Feyenoord bent;
Of je wekelijks marathons loopt of liever een goed boek leest.
Hoofdzaak is dat je wilt. Wilt groeien, wilt leren, wilt doen en wilt delen. En als je nog een beetje gezellig bent ook, is dat natuurlijk wel een grote pre
Maar voel je ook zeker niet bezwaard om elke dag lekker een paar uurtjes te knallen in de stilteruimte. Daar is die tenslotte voor toch?
Voel jij dat Doublesmart op nummer 1 staat bij je? Dan zeggen wij: solliciteren! Je komt terecht op een gezellige werkvloer in hartje Gouda vol marketinghoogvliegers en marketinghoogvliegers in spe. En zie je daar die lege bureaustoel aan het SEO-blok? Als jij daar nou eens ging zitten?
Jouw arbeidsvoorwaarden: dit is wat je krijgt
Een salaris vanaf € 3.500 per maand.
Op basis van een 40-urige werkweek;
25 vakantiedagen per jaar.
Bij 40 werkuren per week;
De mogelijkheid om remote te werken.
Of dat nu thuis is of ergens in het buitenland.
Een onbeperkt opleidingsbudget.
En een dagdeel per week de tijd om je verder te ontwikkelen als senior;
Een collectief pensioen.
Met voordelen als dat je levenslang pensioen uitgekeerd krijgt.
Een goed bereikbaar kantoor.
Én een vergoeding van je reiskosten.
Leuke uitjes en veel gezelligheid.
Van borrels tot sporttoernooien: bij DoubleSmart valt altijd wel wat te beleven.
Dit kun je van ons verwachten
Hybride werken
Onbeperkt opleidingsbudgett
Goed bereikbaar
Veel gezelligheid
Persoonlijk betrokken
Als jij dit bent, vinden wij je leuk
Enthousiast geworden en denk je dat je je als een vis in het water voelt bij DoubleSmart? Dan is het tijd voor één laatste check. Ben jij:
Al minstens 4 jaar werkzaam in het SEO-vak?
Fulltime beschikbaar (minder is bespreekbaar)?
Een specialist in technische SEO?
Iemand die altijd streeft naar het beste resultaat?
Persoonlijk betrokken bij collega’s en klanten?
Iemand met een hoog verantwoordelijkheidsgevoel?
Een enthousiaste en benaderbare innovator, inspirator en motivator?
Tijd om de eerste stap te zetten naar jouw nieuwe uitdaging!
Zeg alvast hoi tegen je nieuwe collega’s
Nu nog even in 2D. Maar wist je dat ze in 3D nóg leuker zijn?
Dit zijn de ingrediënten van je nieuwe baan
Als senior SEO-specialist ben jij een onmisbare (en grote!) speler binnen het team. Om Doublesmart, je klanten en jezelf te laten groeien, zijn dit straks de ingrediënten van je baan:
Strategisch en analytisch ‘datavreten’. Als er grote hoeveelheden data en marktinzichten te analyseren zijn, sta jij vooraan. Geef jou een ochtendje vol logfile-analyses, crawlanalyses en diepgaande concurrentieonderzoeken en jij bent blij.
SEO-strategieën opstellen. Al die analyses hebben natuurlijk een doel: je stelt ijzersterke SEO-strategieën op voor je klanten die zowel op de korte als op de lange termijn precies passen bij hun groeidoelen.
AI-innoveren en automatiseren. Een specifiek terrein waarop jij je als een kind in een koekwinkel voelt: AI, hier op de werkvloer ook wel liefkozend ‘Maatje Chat’ genoemd. Je volgt alle nieuwe ontwikkelingen en features op de voet en probeert die direct uit. Je test nieuwe functies voor klanten, je zet Maatje Chat graag geautomatiseerd aan het werk en je bericht klanten en collega’s over je bevindingen. En natuurlijk doe je enthousiast mee met ons werkvloerbrede SEO-voor-AI-experiment.
R&D. Nieuwe methodes onderzoeken, plannen uitdenken, ideeën testen: je krijgt er bij ons op de werkvloer alle ruimte voor. En deel je opgedane kennis dan, zodat al onze plannen nóg beter worden door er met het hele team aan te sleutelen en te schaven. Natuurlijk mag je ook aan je toolkit werken: je R&D-tijd is er ook voor persoonlijke ontwikkeling. Als jij er een leukere/ blijere/ competentere/ weerbaardere/ relaxtere collega van wordt, dan zijn wij fan van jouw ontwikkelingsplannen.
Meedenken, inspireren, trainen. Als senior geef jij het goede voorbeeld binnen je team. Je denkt met je collega’s mee, stelt kritische vragen en komt met verfrissende ideeën. Van innoveren en uitproberen ben je niet vies en je deelt je experimentjes – of ze nu lukken of niet – uiteraard graag op de werkvloer. Dat doe je in de wandelgangen, maar ook in toffe interne trainingen waarin je collega’s en klanten meeneemt en uitdaagt in de nieuwste SEO- en AI-snufjes. Je managementcollega’s eten regelmatig een stroopwafeltje met je om van jouw bevindingen te leren.
Junioren opleiden en coachen. Met jouw kennis en ervaring help je ook collega’s naar de top van ons vakgebied.
Communiceren met de klant. Je klanten zien jou als hun specialist. Zij hebben vertrouwen in jouw expertise en jij fungeert dan ook als hun aanspreekpunt bij wie ze aankloppen voor strategisch advies. Je wordt ook actief betrokken bij salesprocessen.
Technische SEO-werkzaamheden uitvoeren. Je zorgt dat de fundering van klantwebsites in orde is, houdt rekening met de gebruikerservaring en onderhoudt contact met de webbouwer.
Analyseren en optimaliseren. Je houdt continu een vinger aan de pols en stuurt bij waar nodig. Je maakt je beslissingen op basis van je data-analyses en Googles algoritme-updates, waar jij bovenop zit. Jij voorspelt en monitort de impact hiervan op onze klanten en houdt hen op de hoogte van wat die upda...
