Ervaren Uitvoerder Elektrotechniek

Je bekijkt nu een gesloten vacature. Je kan niet meer solliciteren op deze vacature.

Over de rol Als uitvoerder bij Enexis draag jij bij aan projecten die Nederland klaar maken voor de energievraag van de toekomst.

Wat ga je doen?

De uitbreiding en verzwaring van het elektriciteitsnetwerk is nodig om de energietransitie te realiseren. Jij draagt hier actief aan bij.

Je werkt met een breed scala aan mensen; van gemeentes tot onderaannemers tot monteurs en wisselt met gemak jouw stijl en boodschap hierop aan.

Je kunt rekenen op goede arbeidsvoorwaarden zoals een 13e maand, een bedrijfsauto én een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.

Verantwoordelijkheden

Je leidt projecten in goede banen.

Je coacht collega's die samen met jou aan het werk zijn. Jij zorgt dat iedereen zijn of haar werk veilig kan doen en dat alle werkzaamheden op tijd en volgens afspraak klaar zijn.

Je houdt toezicht, verricht schakelwerkzaamheden, schrijft werkplannen en zorgt voor een veilige werkomgeving.

Zodra je volledig zelfstandig inzetbaar bent, kan het voorkomen dat je ook storingsdiensten draait.

Functie-eisen

Een MBO-4-diploma elektrotechniek.

Een BEI certificaat van Werkverantwoordelijke.

Minimaal 3 jaar werkervaring in een leidinggevende functie in de elektrotechniek zoals leidinggevend monteur of uitvoerder.

Bereidheid om alle opleidingen en cursussen te volgen die nodig zijn om volwaardig uitvoerder te worden.

Team & cultuur Je werkt onder andere samen met monteurs, specialisten, engineers, tekenaars en collega uitvoerders. De sfeer is goed, iedereen helpt elkaar en er is ruimte om te leren.

Wat krijg je van ons?

Salaris tussen € 3.350,- en € 4.786,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week). Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 6.160,- bruto per maand.

24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Met een persoonlijk budget en 13e maand kun je tot wel 35,5 extra verlofdagen per jaar kopen.

Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.

Een vitaliteitsbudget van € 700,- bruto per jaar, dat kan worden ingezet voor sport, hobby's, of op te sparen tot € 2.100,-.

Ruimte om te groeien met interne ontwikkelplatform en/of externe opleidingen en trainingen.

Laptop of tablet en telefoon die je ook buiten werktijd mag gebruiken.

Een mobiliteitskaart voor eerste klas reizen en reiskostenvergoeding.

Een eigen bedrijfsauto met materialen. Koffie/lunch to go vergoeding van € 80,- per maand.

Vergoeding van € 455,- bruto per volle wachtweek voor wacht- en storingsdiensten.

Contact Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Didianne van Wijngaarden, corporate recruiter via didianne.van.wijngaarden@enexis.nl of 06-50016295.

Goed om te weten

Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure. Deze bestaat uit een gesprek en een meeloopdag.

Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Over de procedure ontvang je meer informatie tijdens de procedure.

#J-18808-Ljbffr