Senior subsidiespecialist (regie & strategie)

Miljoenen euro’s aan subsidie binnenhalen én behouden. Jij bepaalt waar GVB op inzet, regisseert aanvragen door de hele organisatie en zorgt dat ze kloppen tot en met de audit.

Hi! Leuk dat je geïnteresseerd bent! Solliciteer direct of stuur mij een bericht als je een vraag hebt!

Miljoenen euro’s aan subsidie binnenhalen én behouden. Jij bepaalt waar GVB op inzet, regisseert aanvragen door de hele organisatie en zorgt dat ze kloppen tot en met de audit.

Je zit met directie en projectleiders om tafel over een investering. De vraag: wel of niet aanvragen? Jij legt de regeling naast het plan, benoemt risico’s, rekent scenario’s door en zegt wat er nodig is om dit haalbaar te maken.

Als senior subsidiespecialist ben je eigenaar van het subsidieportfolio. Je bepaalt waar GVB op inzet, regisseert aanvragen en zorgt dat subsidies ook daadwerkelijk binnenkomen en behouden blijven.

Er ligt al een basis, maar die is nog niet centraal ingericht. Jij brengt structuur en zorgt dat aanvragen, administratie en audits op orde zijn.

Je combineert strategie, regie en inhoud en trekt het hele subsidieproces naar je toe. Concreet betekent dit:

Bepalen waar GVB op inzet en directie adviseren over kansen, risico’s en voorwaarden

Subsidieaanvragen regisseren van idee tot beschikking en zorgen dat ze inhoudelijk en financieel kloppen

Processen en dossiers zo inrichten dat subsidies centraal en controleerbaar worden beheerd

Voortgang, budgetten en voorwaarden bewaken en ingrijpen als deadlines of verplichtingen onder druk staan

Aanvragen en verantwoording zo neerzetten dat ze standhouden bij controles en audits

Nieuwe subsidiemogelijkheden signaleren en zorgen dat deze ook daadwerkelijk worden benut

Je werkt aan een portfolio van circa €5–10 miljoen per jaar, met onder andere een lopende aanvraag van €5 miljoen. Een van de eerste trajecten waar je mee aan de slag gaat is ESF+, gericht op het versterken van de positie van mbo-4 medewerkers. Daarnaast werk je samen met partijen zoals RET, HTM en FNV binnen verschillende subsidie- en samenwerkingsverbanden.

Waar informatie niet vanzelf komt, haal je die op. Als prioriteiten botsen, houd je koers. En juist wanneer deadlines, audits en governance samenkomen, breng je overzicht en zorg je dat subsidies niet alleen worden aangevraagd, maar ook worden toegekend, behouden en ingezet voor investeringen en financiële ruimte voor GVB.

Dit neem je mee

Je bent strategisch sterk en draait met gemak je eigen toko. Je voelt je thuis in een rol waarin je zelf de regie pakt en structuur aanbrengt waar die nog ontbreekt. Je wacht niet af, maar maakt keuzes en houdt koers, ook als belangen en prioriteiten door elkaar lopen.

Je hebt ervaring met subsidies, van aanvraag tot verantwoording, en weet wat er nodig is om aanvragen inhoudelijk en financieel kloppend te maken

Je hebt gewerkt met subsidieregelingen, staatssteun en verantwoordingsprocessen

Je hebt ervaring met financial control, projectadministratie en audittrail-eisen en weet hoe je dossiers audit-proof maakt

Je bent gewend om zelfstandig een subsidieportfolio te sturen en hierover te adviseren richting directie en stakeholders

Je hebt ervaring met contract- en samenwerkingsvormen, zoals consortiumafspraken

Daarnaast breng je mee:

Minimaal 3 jaar ervaring met aanvragen, projectbesturing en verantwoording

Je hoeft niet overal specialist in te zijn, maar je ziet kansen, neemt initiatief en zorgt dat subsidieaanvragen daadwerkelijk tot resultaat komen.

Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

Hier mag je op rekenen Jij zorgt goed voor onze reizigers. Daarom zorgen wij goed voor jou. Dit krijg je op basis van een fulltime werkweek van 36 uur:

Een salaris van €4.929,- tot maximaal €6.819,- bruto per maand (schaal 11A), afhankelijk van je kennis en ervaring.

Een 13e maand, 8% vakantiegeld en een duurzame inzetbaarheidsuitkering van 1,5%.

Een goed geregeld pensioen via ABP. GVB betaalt twee derde van de premie.

Gemiddeld 21 vakantiedagen per jaar (afhankelijk van je leeftijd), met de mogelijkheid om extra verlofuren bij te kopen.

In plaats van Goede Vrijdag en 1 mei kies je zelf 2 vrije dagen die bij jou passen.

Een tegemoetkoming van €84,91 netto per maand voor je zorgpremie.

Gratis en onbeperkt reizen met GVB voor jou. Je gezin kan met korting reizen.

Voor woon‑werkverkeer ontvang je één vergoeding: een OV‑abonnement voor reizen buiten het GVB‑gebied is het uitgangspunt, een kilometervergoeding als er op jouw werktijden geen OV mogelijk is, of een fiscaalvriendelijke vergoeding bij gebruik van je eigen auto.

Hybride werken is mogelijk, met een thuiswerkvergoeding en de middelen die je nodig hebt om thuis te werken.

Verschillende opleidings- en doorgroeimogelijkheden

Je werkt binnen Concern Control, samen met drie concerncontrollers en andere finance specialisten. De lijnen zijn kort en je schakelt direct met collega’s uit projecten, finance en management. Binnen het team wordt veel samengewerkt en snel geschakeld. Collega’s weten elkaar te vinden en denken mee.

Er liggen duidelijke kaders, maar daarbinnen heb je veel ruimte om het zelf neer te zetten. Subsidies lopen door verschillende onderdelen van de organisatie, dus je hebt veel contact en moet continu schakelen. Initiatief wordt verwacht én gewaardeerd.

Waar je komt te werken Hoofdkantoor GVB

Arlandaweg 106 1043 HP Amsterdam

Ieder mens heeft een eigen bestemming en brengt een eigen verhaal met zich mee. Iedere medewerker bij GVB draagt bij aan de reis die zij maken. We verzorgen dagelijks het vervoer voor honderdduizenden mensen in en rond Amsterdam. 24 uur per dag en 365 dagen per jaar. Samen verbinden we een wereld aan lijnen, verhalen en mensen.

Je ziet onze bussen, metro’s, trams en veerponten. Maar wij zijn meer dan dat. Achter de schermen schuilt een dynamische wereld waarin onze medewerkers in allerlei rollen ervoor zorgen dat de stad bereikbaar blijft. Als werkgever willen wij elke medewerker verbinden met onze koers: een belangrijke bijdrage leveren voor een leefbare en bereikbare stad. Ga je mee?

Wij selecteren sollicitanten op basis van talent. Diversiteit verwelkomen wij.

Beoordeling sollicitatie Je ontvangt uiterlijk 2 weken na de sluitingsdatum bericht of we met je verdergaan in het sollicitatieproces.

Eerste gesprek Zijn we beiden enthousiast, dan nodigen we je graag uit voor een vervolggesprek.

Arbeidsvoorwaardengesprek In het arbeidsvoorwaardengesprek doen we je een aanbod. Bij acceptatie volgt het definitieve contract. We heten je van harte welkom bij GVB!

Heb je een vraag? Heb je vragen over deze vacature? We helpen je graag verder!

Wil je op de hoogte gehouden worden van onze nieuwste vacatures?

#J-18808-Ljbffr