Sales Team Manager

Ben jij een ervaren salesprofessional die klaar is voor een volgende stap in leiderschap? In deze rol geef je richting aan een team en bouw je mee aan de verdere groei van de organisatie. Je bepaalt je eigen impact, ontwikkelt collega’s en denkt strategisch mee met het management. Je komt terecht bij een snelgroeiende organisatie binnen IT-staffing waar dagelijks professionals worden gekoppeld aan toonaangevende opdrachtgevers. Als Sales Team Manager geef jij leiding aan een team met één gezamenlijk doel: commerciële groei realiseren en duurzame relaties bouwen.

Je weet hoe je een team laat presteren én ontwikkelen. Met jouw energie, commerciële mindset en people skills bouw je aan resultaten, cultuur en groei.

Over de vacature Als Sales Team Manager ben je meer dan een coach. Je bent een leider die richting geeft, prioriteiten stelt en de lat hoog legt. Je stuurt jouw team aan, bouwt aan hun succes en zorgt voor een sterke commerciële koers binnen jouw marktsegment. Jouw input is belangrijk. Daarom zit je regelmatig aan tafel met het managementteam en fungeer je als strategisch sparringpartner. Je overziet het grotere geheel, maar behoudt scherp zicht op de dagelijkse operatie.

Teamleiding en coaching • Aansturen en coachen van een team van 2 tot 10 recruiters/consultants • Stimuleren van persoonlijke ontwikkeling en sturen op teamtargets Business development en strategie • Markttrends analyseren en bijdragen aan commerciële strategie • Sparren met het management en sturen op KPI’s en data Klantrelaties • Bouwen van duurzame relaties met klanten en professionals • Oppakken van escalaties en bewaken van klanttevredenheid Operationeel management • Zorgen voor efficiënte processen en afstemming met Legal, Finance en HR • Implementeren van best practices en continu optimaliseren

Wie ben jij? Je hebt ervaring binnen de markt en begrijpt hoe 360° recruitment en commerciële groei samenkomen. Je hebt eerder een coachende of leidinggevende rol vervuld en bent klaar voor meer verantwoordelijkheid. Hoewel de rol primair gericht is op teamleiding, is er voorkeur voor iemand die strategisch betrokken blijft bij een beperkt aantal key accounts en zo impact houdt op commerciële groei.

Verder breng je mee: Minimaal 2 tot 3 jaar ervaring als 360° recruiter Leiderschapspotentieel of ervaring met coaching en teamsturing (vanaf 2 fte) Sterke people skills en relatiegericht werken Energie van targets, groei en impact Oplossingsgericht, ondernemend en commercieel alert Vermogen om operationeel en strategisch te schakelen Woonachtig binnen 45 minuten van Den Bosch

Wat bieden wij jou? Een rol waarin jouw impact direct zichtbaar is. Je werkt samen met ambitieuze collega’s in een ondernemende en prestatiegerichte cultuur.

Verder bieden wij: Salaris €4.000 tot €6.000 per maand met OTE tot €151.800 Ongelimiteerde bonussen en teambonussen Transparant promotieschema en doorgroeimogelijkheden Intensief ontwikkelprogramma en coaching 25 vakantiedagen plus extra dagen op basis van dienstjaren Incentives, reizen en unieke teamervaringen 1,5 uur lunchpauze met sportmogelijkheid Jaarlijks sportbudget van €150 Reiskostenvergoeding of OV kaart Fietslease regeling Laptop en telefoon van de zaak Pensioenregeling Mogelijkheid tot tijdelijk werken vanuit het buitenland Sabbatical mogelijkheid Regelmatige teamactiviteiten en events

Je werkt in een cultuur waarin prestaties en samenwerking centraal staan. Collega’s dagen elkaar uit, ondersteunen elkaar en vieren successen samen.

Interesse? Solliciteer direct of neem contact op met Beau Kuipers via 0636539792 of beau.kuipers@careermate.nl