Psycholoog |

GZ Psycholoog met trauma expertise iPractice is een zorginstelling voor mentale zorg. Wij zetten onze zelf ontwikkelde technologie in om contact tussen cliënt en psychologen te vergemakkelijken en administratielast te verminderen. Wij geloven dat mentale zorg toegankelijk, flexibel en menselijk moet zijn. Daarom combineren we innovatieve technologie met persoonlijke aandacht om cliënten de beste zorg te bieden. Blended care:

we combineren fysieke gesprekken met laagdrempelig online persoonlijk contact. Samenwerking:

al onze cliënten worden behandeld door twee psychologen; een ervaren psycholoog in de spreekkamer en een junior psycholoog voor wekelijks online contact. Tech-driven:

we ontwikkelen onze eigen (AI) technologie die administratieve lasten drastisch vermindert. Minder administratie betekent méér tijd voor wat echt telt: persoonlijke aandacht en zorg. Afgelopen jaar hebben we ons zorgaanbod uitgebreid met zorg voor cliënten met vroegkinderlijk en/of meervoudig trauma. Om de toegenomen vraag van deze cliënten te kunnen beantwoorden zoeken we GZ psychologen met expertise en ervaring in complexe traumazorg. Als ervaren, enthousiaste en ondernemende GZ-psycholoog help je mee onze oplossingsgerichte en doelgerichte aanpak uit te dragen. Je omarmt de principes van positieve psychologie en denkt en werkt vanuit veerkracht en mogelijkheden. Naast het vakmanschap als GZ-psycholoog, vind je het leuk om geïnspireerd te worden door domeinen buiten de psychologie, zoals door filosofie, sport, kunst of nieuwe technologie. Werk je in een behandelteam met een online psycholoog, die tussen de spreekkamer gesprekken online contact heeft met de cliënt via chat en (video)bellen. Geef je werkbegeleiding aan basispsychologen en/of PioGs Coach je online psychologen in hun ontwikkeling, hun psychologisch handelen en cliëntencontact Persoonlijke groei: bovengemiddeld ruimte voor reflectie en persoonlijke ontwikkeling, een eigen opleidingsbudget en tools voor het op peil houden van jouw eigen mentale gezondheid. Team met energie: wekelijkse borrels, teamuitjes en jaarlijkse company wide events Het kennismakingsproces bestaat uit het voeren van kennismakingsgesprekken met je aanstaande collega’s uit je team en directie. Klaar om samen de GGZ te vernieuwen? Wil je ook een bijdrage leveren aan de GGZ van de toekomst?