bouw mee aan inspirerende werkomgevingen (open sollicitatie)

bouw mee aan inspirerende werkomgevingen (open sollicitatie)

Bij Feniks KantoorDesign geloven we dat een werkomgeving méér is dan bureaus en stoelen. Wij ontwerpen en realiseren kantoren die werken voor de mensen die er dagelijks gebruik van maken. Van eerste idee tot inrichting en realisatie: wij helpen organisaties aan inspirerende, functionele en toekomstbestendige kantoorinterieurs. Omdat ons werk én onze klanten groeien, zoeken we nieuwe mensen met ideeën, talent en affiniteit met onze branche. Zie je jezelf (nog) niet in een standaard vacature passen, maar voel je wél een klik met wat wij doen? Dan maken we graag kennis met je. Ons kun je al iets beter leren kennen op onze website kantoordesign.com. We zoeken niet een vast profiel maar mensen die het geweldig vinden om klanten blij te maken met inspirerende kantoorinterieurs. Jouw motivatie is belangrijk voor ons. Wat wij doen (taken):

Marketing en sales: werven van prospects en klanten. Contact leggen en onderhouden. Presentaties en offertes maken etc. Bijdragen aan websites en digitale showroom. Ontwerpen en (laten) bouwen van totale kantoorinterieurs die passen bij de identiteit en wensen van de klant. Up to date blijven van ontwikkelingen in de interieurbranches en bijdragen aan productontwikkelingen. Adviseren over kantoorinrichtingen en te gebruiken producten en materialen. Content creation ter informatie en inspiratie. Bouwmanagement: planning, aansturen van vakmensen, regelen tijdige aanvoer van goederen etc. De inkoop van zo’n beetje alles wat in die interieurs gebruikt wordt. Communicatie met fabrikanten en leveranciers. Kantoormanagement: zorgen dat alle praktische zaken gladjes verlopen en daarmee klanten blij maken. Klanten blij maken door invulling te geven aan hun hulpvragen. Wat wij jou kunnen bieden:

Mede bouwen aan een mooiere werkwereld op kantoor. Een groeiende organisatie waar je je volop kunt ontplooien. Een kleine, informele sfeer met korte lijnen, openheid en een grote betrokkenheid. Ruimte om mee te denken en om initiatief te nemen, ook op onderwerpen die niet direct binnen jouw rol en verantwoordelijkheid vallen. De mogelijkheid om jouw creativiteit en probleemoplossend vermogen verder te ontwikkelen. Wat wij vragen van jou:

Vertel ons wie je bent en vertel over je achtergrond. Deel hoe onze doelen jouw prikkelen en wat je motiveert om juist bij ons te solliciteren. Schrijf welke rol(len) je binnen onze organisatie zou kunnen en willen vervullen. Schrijf ook waarom. Vergeet vooral niet hoe je je in de toekomst wilt ontwikkelen, wat je nog wilt leren en wat je in een wat verdere toekomst zou willen doen.

#J-18808-Ljbffr