Vestigingsmanager

Vestigingsmanager, pionier, organisatorisch sterk met commercieel inzicht, Is een wereldwijde speler op gebied van oplossingen in de hydrauliek, met een substantieel aantal vestigingen in Nederland. Als toonaangevend bedrijf richt onze opdrachtgever zich op partnership met haar klanten in verschillende bedrijfstakken en levert een grote diversiteit aan specifieke producten en bijbehorende service. Zij biedt met haar uitgebreide dienstenpakket bovendien toegevoegde waarde o.a. op gebied van planning, advies en engineering. De bedrijfscultuur is laagdrempelig en no-nonsense. Voor de nieuwe vestiging in Rotterdam zoeken we een ervaren en gedreven Wat je gaat doen

Als Vestigingsmanager ben je eindverantwoordelijk voor deze nieuwe, startende vestiging in Rotterdam van 1300 m2. Dit betekent dat je zowel de dagelijkse operatie als de lange termijnstrategie in goede banen leidt. Je gaat bouwen aan een nieuw team, zorgt voor een prettige werkomgeving en helpt de vestiging te groeien, je start met 2 ervaren medewerkers en bouwt uit naar 12-15 medewerkers Daarnaast werk je aan de financiële en commerciële doelen van de vestiging Je stelt prognoses op voor omzet, kosten en personeel, signaleert kansen in de markt en bouwt relaties op met onze klanten Ook ben je verantwoordelijk voor het voorraadbeheer en de inkoop, waarbij je zorgt voor een optimale beschikbaarheid van producten en efficiënte kostenbeheersing Je rapporteert direct aan de Managing Director Nederland en maakt deel uit van het MT van vestigingsmanagers binnen Nederland Wat jij kan bieden als Vestigingsmanager

De rol van Vestigingsmanager is een mooie stap voor iemand met technische kennis van hydrauliek en/of ervaring binnen een soortgelijke technische omgeving. Daarnaast heb je ervaring met leidinggeven of de kwaliteiten en ambitie om een team aan te sturen. Je hebt financieel inzicht en kan sturen op omzet en kosten. Bovendien zie je kansen in de markt en heb je een stevige rol in het ontdekken van commerciële mogelijkheden. Als Vestigingsmanager ben je proactief en zelfstandig en lever je een bijdrage aan het team van vestigingsmanagers. Wat biedt onze opdrachtgever

Onze opdrachtgever faciliteert je maximaal in je werkzaamheden. Je krijgt de ruimte om je functie vorm te geven. Door het geavanceerde systeem kan je werken met interessante analyses. De opdrachtgever heeft een goed arbeidsvoorwaardenpakket. Een prima salaris tot maximaal 80K, afgestemd op je ervaring, een laptop, smartphone en auto van de zaak. Het pensioen is prima, je krijgt 30 vrije dagen. Je gaat werken in een veelzijdige functie met veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Daarnaast krijg je de kans om je leiderschapsvaardigheden verder te ontwikkelen. Wil je deze uitdaging in dit sterk groeiende bedrijf aangaan? Stuur dan je CV en motivatie via de sollicitatieknop naar ons toe. Als je meer wilt weten kan je bellen met Gertjan Holterman, 0683791590.

#J-18808-Ljbffr