Frontend Developer Rooster

Groenlo, Nederland

Volltijd Salarisindicatie: € 3.800 - € 4.500

Wat ga je doen? Als

Frontend Developer

in het Rooster-team (Logistics tribe) werk je aan projecten die zorgprofessionals helpen om de juiste zorg op het juiste moment te leveren binnen de huidige uitdagingen van de zorgsector. Onze software ondersteunt organisaties bij het optimaal inzetten van capaciteit door slimme suggesties voor medewerkers en regelgevende signaleringen, en biedt tools voor verlofaanvragen, ruilingen en urenbeheer.

Verantwoordelijkheden Ontwikkel en optimaliseer bestaande en nieuwe systemen om de software te verbeteren.

Jouw team Team Rooster is een multidisciplinair team bestaande uit ontwikkelaars, een UX-designer en een product owner. Er is één vaste teamsessie op kantoor; de overige dagen kun je kiezen om thuis of op kantoor te werken. We zijn een hecht team dat humor waardeert en zich richt op het oplossen van logistieke uitdagingen voor zorgverleners en het verbeteren van workflows met innovatieve oplossingen.

Wat krijg je er voor terug? Als

Frontend Developer

bij Nedap lever je een waardevolle bijdrage aan het doel van het bedrijf: mensen gelukkiger en succesvoller maken in hun professionele leven. De salarisrange voor deze rol ligt tussen

€ 3.800

en

€ 4.500

bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (38 uur) en is afhankelijk van relevante kennis en ervaring. Naast je salaris heb je recht op een dertiende maand, een goede pensioensregeling en een winstdeling met de mogelijkheid om aandeelhouder van Nedap te worden. Je hebt de mogelijkheid om je eigen werktijden en vakantiedagen af te stemmen voor een goede werk‑/privébalans. We stimuleren persoonlijke en professionele groei met een uitgebreide introductie en voortdurende ontwikkeling.

Benodigde vaardigheden

Ervaring: 5+ jaar in frontend‑/fullstack‑softwareontwikkeling.

Component‑gedreven Frontend‑ontwikkeling: ervaring met component‑gedreven frontend‑ontwikkeling (in React / Redux is een pre).

Codebase: kennis van en een helder idee over het opbouwen van een gestructureerde, schaalbare en onderhoudbare codebase.

Coaching: bereidheid om collega’s te coachen, kennis en ervaring te delen.

Taal: uitstekende mondelinge en schriftelijke beheersing van het Engels; Nederlands spreken is een pluspunt.

On‑Call rotatie: bereidheid om deel te nemen aan een on‑call rotatie binnen kantooruren.

Goed om te weten : Je bent 32‑38 uur beschikbaar. Hybride (remote) werken is gebruikelijk binnen Nedap en samen met je team stem je zelf je werktijden af voor een goede

werk/privé balans . Je bent minimaal

1 keer per week

aanwezig op onze campus in Groenlo.

Sollicitatie‑proces

Jouw sollicitatie

– Fijn dat je solliciteert! We beoordelen je sollicitatie zorgvuldig en laten binnen 10 werkdagen iets van ons horen. Privacy wordt gerespecteerd, daarom accepteren we alleen sollicitaties via onze website.

Het eerste gesprek

– In dit gesprek leren we elkaar kennen, bespreken we je ervaring, ambities en de rol, en krijg je de ruimte om vragen te stellen.

Het vervolggesprek

– In dit gesprek ontvang je een technische test of assessment; je komt ons campus in Nedap en ontmoet toekomstige collega’s. We bespreken dieper de rol en onze werkwijze.

Ons aanbod

– Als er een match is, sturen we je een voorstel. We sturen pas een aanbieding nadat we persoonlijk contact met je hebben gehad. Bij acceptatie vragen we een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aan te leveren.

Welkom!

– Welkom bij Nedap. Fijn dat je bij ons komt werken en we kijken uit naar je eerste werkdag.

Aanvullende informatie Bij Nedap vertrouwen we op de diversiteit van mensen en organisaties. We geloven in de kracht van ideeën en de energie van individueel initiatief. Persoonsgegevens behandelen we zorgvuldig en verantwoordelijk, met respect voor ieders privacy.

#J-18808-Ljbffr