Woonbegeleider flexpool ad hoc

In de functie als Woonbegeleider Flexpool in de regio’s Drenthe en Zwolle draait het om flexibiliteit en afwisseling. Je werkt regelmatig ad hoc diensten, wat zorgt voor dynamiek in je werkdag. Vind jij het leuk om te werken in een onregelmatig dienstenpatroon? Dan voel je je in deze rol helemaal op je plek!

Zwolle & Drenthe Locatie

Je werkt als woonbegeleider flexpool op verschillende locaties in Drenthe en Zwolle en leert diverse doelgroepen kennen. De ene dag ben je er voor bezoekers van de opvang die je een veilige basis biedt, de volgende dag bied je ondersteuning aan volwassenen die worstelen met verslaving en psychische problemen op een beschermd wonen locatie. Elke dag is anders, maar één ding blijft hetzelfde: jij staat naast de deelnemer in de gewone, mooie en de moeilijke momenten.

Je werkt als woonbegeleider flexpool in een flexibel roostersysteem. Je springt ad hoc in wanneer er tijdelijk geen collega beschikbaar is, zodat de zorg altijd kan doorgaan. Daarnaast kun je je inzetten voor lichte huishoudelijke taken om zo een warme, veilige en stabiele woonomgeving te ondersteunen.

Waarom moet jij kiezen voor deze flexpoolfunctie?:

Afwisseling in locaties en doelgroepen.

Vrijheid én verantwoordelijkheid.

Je doet werk dat direct impact heeft op iemands leven.

Elke dag biedt nieuwe ervaringen.

Je beschikt over een mbo 4-diploma in sociale richting/ maatschappelijke dienstverlening.

Je bent flexibel inzetbaar en kunt goed omgaan met wisselende roosters, waaronder het ad hoc invallen bij onverwachte aanvragen.

Je beschikt over een rijbewijs en eigen vervoer.

Je bent christen (katholiek, protestants etc.) en kunt aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op

www.legerdesheils.nl/identiteit

Dit bieden wij

Salaris:

schaal 6 (minimaal € 2.960,- en maximaal € 4.335,- bruto per maand bij 36-urige week)

Link:

Cao Sociaal Werk

Contract:

12 maanden voor een 8 – 28 uur per week met de intentie daarna een vast dienstverband.

Ontwikkeling:

met een loopbaanbudget van 1,5% en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te ontwikkelen.

Reiskostenregeling:

kilometervergoeding of NS Business Card een fietsplan.

Extra’s:

170 verlofuren bij 36-urige week, vitaliteitsdagen, 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag, pensioenopname en € 75,- sportbudget per jaar.

Over het Leger des Heils Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan ca. 8.000 professionals en 12.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor 100.000 mensen. Bekijk onze video om een beeld te krijgen van onze drijfveren. Meer informatie over ons werk vind je op LegerdesHeils.nl.

Voor meer informatie mag je contact opnemen met onze Coördinator Flexpool Henriët: 06-50168534.

Veelgestelde vragen over de functie: Woonbegeleider flexpool ad hoc Als

Woonbegeleider flexpool ad hoc

verdien je een salaris tussen

€ 2960

en

€ 4335

bruto per maand.

Het exacte bedrag hangt af van jouw

ervaring ,

leeftijd

en eventuele

toeslagen . Tijdens een persoonlijk gesprek vertelt onze recruiter wel welke salarisinschaling het beste bij jouw profiel past.

Je gaat als

Woonbegeleider flexpool ad hoc

aan de slag in

Zwolle & Drenthe . Afhankelijk van de opdrachtgever werk je op locatie, in een werkplaats of op projectbasis.

In de functie van

Woonbegeleider flexpool ad hoc

werk je in een dienstverband van

8 uur per week .

Dat betekent dat je gemiddeld

1.6 uur per dag

werkt. Op maandbasis komt dit neer op ongeveer

34.7 uur per maand . Op jaarbasis komt dit neer op ongeveer

417.1 uur per jaar . Afhankelijk van de opdrachtgever kun je soms extra uren maken of flexibel werken. Tijdens een persoonlijk gesprek bespreken we jouw wensen.

Voor de functie van

Woonbegeleider flexpool ad hoc

heb je bepaalde vaardigheden, eigenschappen of ervaring nodig. De belangrijkste functie-eisen zijn:

Geen aanvullende eisen bekend.

Daarnaast is motivatie en doorgroeibereidheid een sterke pré.

Vergelijkbare vacatures Bekijk ook deze vergelijkbare vacatures in je zoektocht naar de ideale werkplek.

#J-18808-Ljbffr