Total Rewards Lead: Strategie, HR-Operatie & Data

Een organisatie in de zorgsector zoekt een professional voor Total Rewards en HR Services. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het beloningsbeleid, geef je leiding aan HR Services en zetten we in op digitalisering en datagedreven HR-processen. Je hebt minimaal 6 jaar ervaring, waarvan 2 jaar in een leidinggevende rol, en je bent beschikbaar voor minimaal 32 uur per week. Deze functie biedt een salaris tussen € 5.800,- en € 7.300,- bruto per maand, evenals een 13e maand en aantrekkelijke secundaire voorwaarden. #J-18808-Ljbffr