HR Business Partner

Royal A-ware Food Group is een ondernemend, internationaal familiebedrijf met een passie voor kaas. Bouter Group (onderdeel van Royal A-ware Food Group) rijpt, versnijdt en verpakt Hollandse en buitenlandse kaas voor Albert Heijn en Delhaize. Daarnaast produceert en verpakt Bouter innovatieve en exclusieve tapas en borrelhapjes.

Doel van Bouter Group is de lekkerste borrelhapjes en kazen te ontwikkelen en te produceren voor haar klanten. Dit doet Bouter door iedere dag te zoeken naar innovatieve manieren om bestaande producten en processen te verbeteren en nieuwe producten en concepten te ontwikkelen.

Bouter Group is onderdeel van Koninklijke A-ware Food Group. Koninklijke A-ware Food Group is een familiebedrijf dat bestaat uit Royal A-ware, Bouter Group en AB Transport Group. In de bedrijfsvoering staan een proactieve klantbenadering en betrouwbaarheid hoog in het vaandel.

Bouter Group is één van de grootste spelers op het gebied van private label kazen op de Nederlandse markt. Onderdelen van de activiteiten zijn onder andere het rijpen, snijden, verpakken en distribueren van kazen. Tevens is in korte tijd de categorie ‘borrelgemak’ met innovatie en exclusieve tapas en borrelhapjes opgezet.

Bouter Group hanteert de nieuwste technieken en de hoogste kwaliteitseisen voor producten, bedrijfsvoering en medewerkers. Hierdoor creëert onze opdrachtgever vertrouwen en betrokkenheid bij de klant. Hoge eisen worden gesteld aan hygiëne, voedselveiligheid en kwaliteit. Samen met de klant, vakkundige medewerkers en leveranciers, heeft Bouter Group grote stappen gezet om topkwaliteit te kunnen maken. Binnen de Benelux werkt Bouter exclusief met Albert Heijn en Delhaize. Daarnaast heeft Bouter een aantal B2B klanten die gelieerd zijn aan haar strategische klanten.

Koetsier Executive Search is in opdracht van Bouter Group B.V. op zoek naar een daadkrachtige, communicatieve en pragmatische HR Business Partner.

Functieomschrijving

Plaats in de organisatie De HR Business Partner rapporteert rechtstreeks aan de HR Manager

Standplaats Culemborg

Taken en verantwoordelijkheden De HR Business Partner is verantwoordelijk voor:

Het zelfstandig adviseren van leidinggevenden breed op het gebied van recruitment, training & development, performance management, verzuim en arbeidsrechtelijke zaken; Het leveren van een bijdrage aan de ontwikkeling van het HR-beleid en daarnaast word je betrokken bij het uitrollen van projecten; Het proactief aandacht vragen als het gaat om de ontwikkeling van individuele medewerkers en de toekomst van teams; Het zijn van een kritische en meedenkende sparringpartner voor leidinggevenden, management en directie; Op HR-gebied zowel de operationele afdeling (circa 220 vaste medewerkers) en de kantoorafdelingen (circa 70 vaste medewerkers) op de locatie in Culemborg; Een goede samenwerking met de HR Officer.

Doel van de functie Bouter Group is een vooruitstrevende organisatie die graag voorop loopt. Dat geldt ook voor HR. Jouw kennis en ideeën zijn belangrijk om die groei voort te zetten. Ben je klaar voor een nieuwe stap in je carrière binnen een ondernemende organisatie met Oer-Hollandse roots? Dan gaan wij graag het gesprek met je aan voor de positie van HR Business Partner voor onze opdrachtgever Bouter Cheese in Culemborg.

De persoon

Opleiding HBO denk- en werkniveau. Hierbij denken we bijvoorbeeld aan een afgeronde opleiding Human Resource Management.

Ervaring De te zoeken functionaris beschikt over aantoonbare vakkennis en minimaal 3-5 jaar relevante werkervaring in een productieomgeving, waarbij het belangrijk is dat je vanwege de culturele diversiteit ook uitstekend de Engelse taal beheerst. Idealiter is deze ervaring opgedaan binnen de Voedingsmiddelenindustrie. Daarnaast heb je ervaring in planmatig werken om zo succesvol projecten uit te rollen.

Karakteristieken Met betrekking tot de persoonlijke kwaliteiten waaraan de man/vrouw zal moeten voldoen, willen wij ons met nadruk beperken tot die eigenschappen welke van essentieel belang zijn voor het welslagen:

#J-18808-Ljbffr