Description du Poste
Intégré(e) à une équipe RH de 4 personnes et rattaché(e) à une Direction Paie centralisée, vous êtes le point de contact privilégié sur votre périmètre en matière de paie et de gestion des temps.
Vos principales responsabilités :
Conseil opérationnel RH : accompagnement sur les sujets paie / temps (départs, retraite, prévoyance, mutuelle, etc.).
Gestion du calendrier de paie : suivi des échéances (acomptes, salaires, clôtures, cotisations), en lien avec le prestataire paie (ADP).
Contrôle conformité : garantir la bonne application des dispositions légales et des accords collectifs dans le SIRH (DECIDIUM).
Appui transverse : support aux différentes directions internes (finance, commerce, etc.).
Référent GTA : suivi et mise en conformité des accords temps de travail dans DECIDIUM, accompagnement des opérationnels sur leur application.
Les plus du poste
Environnement structuré, multi-sociétés et stimulant
Missions transverses et poste à forte valeur ajoutée
Télétravail possible 1 jour par semaine
Rémunération attractive : jusqu'à 52K€ sur 13 mois selon profil + bonus
Diplômé(e) d'un Bac +2 / 3 en RH, paie ou comptabilité
Expérience confirmée de 8 ans minimum en paie et en gestion des temps (GTA)
Maîtrise impérative de l'outil ADP Decidium et bonne aisance avec le Pack Office
Organisation, rigueur, autonomie, esprit d'équipe et aisance relationnelle sont essentiels pour réussir dans ce poste
Bonne capacité d'adaptation et appétence pour les environnements multi-entités et multi-conventions
#J-18808-Ljbffr
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Détails du Poste
Date de Publication:
November 21, 2025
Type de Poste:
Marketing & Media
Lieu:
France
Company:
Focus Recrutement
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