Architecte principal TI

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En tant qu’architecte principal TI, vous serez responsable de la cohérence, de l’évolution et de l’optimisation des solutions TI de l’organisation. Vous apporterez votre étroit soutien au gestionnaire d’architecture TI dans la gouvernance technologique et l’évolution de la pratique d’architecture TI, la définition de solutions, ainsi que l’élaboration de la feuille de route technologique, en assurant l’alignement avec les objectifs d’affaires et les standards d’architecture.

Responsabilités

Participer au développement de la pratique d’architecture TI de Nova Bus, visant une approche efficace et systématique à la détermination de l’architecture cible et de la solution technologique rencontrant les besoins d’affaires

Définir les principes directeurs de l'architecture informatique, en s'assurant que les solutions proposées sont évolutives, robustes et conformes aux meilleures pratiques

Superviser la gestion du cycle de vie des systèmes à l'échelle de l'entreprise, en s'assurant de l'interopérabilité et de l'optimisation des ressources

Être un membre actif du comité d’architecture TI visant l’approbation d’architectures et la prise de décisions

Identifier les opportunités de rationalisation, de modernisation ou de remplacement des applications

Encadrer, du point de vue technique, les architectes TI et les équipes de développement dans la conception et l’implémentation des solutions

Évaluer les impacts des projets sur le parc applicatif et proposer des stratégies d’intégration ou de transformation

Travailler en étroite collaboration avec le gestionnaire d’architecture TI, avec le soutien des parties prenantes clés, à l’élaboration :

de la feuille de route applicative

de la stratégie de données (disponibilité et qualité des données et mise en place de la gouvernance de données)

Collaborer avec le gestionnaire d’architecture TI et les dirigeants de l'entreprise pour définir la stratégie d'architecture informatique et influencer les décisions stratégiques à tous les niveaux

Anticiper les tendances et les évolutions technologiques, évaluer les risques et proposer des solutions innovantes pour renforcer l'architecture et la résilience de l'entreprise

Avantages

Salaire et avantages sociaux très concurrentiels

Politique de vacances très généreuse

Occasion exceptionnelle de prendre part à des projets d’envergure

Poste stimulant, parfait si vous aimez les défis

Qualifications

Avoir un diplôme universitaire de premier cycle en informatique ou autres disciplines pertinentes

Avoir un minimum de dix (10) ans d’expérience pertinente dans le domaine des technologies de l’information, dont cinq (5) ans en architecture ou rôle similaire

Avoir une combinaison équivalente de scolarité et d'expérience pourra être prise en considération

Compréhension holistique des nouvelles et anciennes technologies informatiques et particulièrement le cloud, l’intégration des données entre systèmes, et la sécurité informatique

Compréhension des différents domaines métier de l'entreprise, comme la finance, les ressources humaines, la logistique, etc.

Solide compréhension des principes, des concepts et des cadres liés à l'architecture, tels que TOGAF (The Open Group Architecture Framework) ou ArchiMate

Maîtrise des langages et des normes de modélisation comme UML (Unified Modeling Language), BPMN (Business Process Model and Notation), et les diagrammes d'architecture

Connaissance des principes de gouvernance des systèmes d'information, des réglementations et des normes de conformité (par exemple, GDPR, loi 25, SOX)

Connaissance en analytique de données et en mise en place de gouvernance de donnée

Compréhension des différentes méthodologies de développement logiciel, telles qu’Agile, Scrum, et des pratiques DevSecOps

Capacité à suivre et comprendre les tendances et évolutions technologiques, telles que l'intelligence artificielle, l'Internet des objets (IoT), blockchain, etc.

Capacité à structurer des problématiques complexes et ambiguës afin d’en dégager des solutions et orientations stratégiques adaptées au contexte de Nova Bus

Maîtrise des grandes tendances technologiques, et de leurs impacts pour les entreprises

Aborder les problèmes en utilisant une approche logique, systématique et séquentielle

Capacité à vulgariser les concepts, les synthétiser et les communiquer facilement

Compétences de communication à tous les niveaux de l’entreprise

Capable de travailler efficacement dans un environnement en changement avec une grande ouverture d'esprit

Une maîtrise fonctionnelle de l’anglais est essentielle

POSTULEZ DÈS MAINTENANT !

Pour un aperçu de toutes les possibilités de carrière que nous offrons, visitez le

www.novabus.com .

Chez Nova Bus, nous vous accueillons comme vous êtes ! Nous encourageons la diversité sous toutes ses formes et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences.

En soumettant votre candidature, vous consentez à ce que Nova Bus effectue la collecte et procède au traitement de vos données personnelles à des fins d’évaluation dans le cadre de notre processus de sélection et d’embauche et ce jusqu’à ce que le processus de recrutement soit terminé, et ce pour un maximum de 36 mois. En tout temps, vous avez le droit de retirer votre consentement et il sera de votre responsabilité de nous en aviser.

Nova Bus remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

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