Directeur·trice Marketing Intérimaire

3 days ago Be among the first 25 applicants

Get AI-powered advice on this job and more exclusive features.

Rejoignez le Groupe N.900 et mettez du goût dans votre carrière ! Chez

Groupe N.900

nous ne faisons pas que des pizzas — nous créons des marques locales fortes, humaines et savoureuses. En pleine croissance, notre groupe recherche un·e

Directeur·trice Marketing Intérimaire

pour piloter la stratégie, structurer les équipes et faire rayonner notre univers gourmand à travers le Canada.

Vous aimez les environnements dynamiques, les projets concrets et les équipes passionnées ? Ce rôle est une belle opportunité de mettre votre expertise au service d’une entreprise qui allie ambition, créativité et authenticité.

Responsabilités clés

Définir la vision, les objectifs et la stratégie marketing globale

pour chaque franchise (bulle).

Allouer les ressources

(budget, temps, priorités) entre les franchises (bulles).

Coordonner avec les responsables produits

pour les mises à jour de menus, promotions et nouveautés.

Suivre les performances e-commerce

(taux de conversion, panier moyen, etc.) et proposer des optimisations.

Gérer l’infolettre

et intégrer des outils de marketing automation (rappels panier, workflows).

Garantir la cohérence de la marque

(alignement du ton de communication, image, positionnement).

Encadrer l’équipe marketing

: 2 coordonnateurs marketing, 1 stratège et une directrice adjointe artistique (visuel graphique).

Créer et améliorer les outils de travail , structurer les processus et optimiser les réunions pour plus d’efficacité.

Prioriser les campagnes majeures

(lancements produits, promotions nationales).

Superviser les relations avec agences et partenaires externes .

Suivre les KPI globaux

et produire des rapports réguliers la direction.

Profil

Une

formation solide

en marketing, communication ou gestion, qu’elle soit technique ou académique.

Une

expérience confirmée

(4 ans+) en direction marketing, idéalement dans les secteurs de la restauration ou du commerce de détail.

Une capacité à

mobiliser et faire évoluer une équipe , tout en optimisant les outils et les processus internes.

Une grande

organisation , de la

flexibilité

et une aisance à évoluer dans un environnement multi-projets.

Une bonne compréhension des

réalités terrain

et des enjeux liés aux franchises.

Une maîtrise des

outils numériques

: CRM, automatisation marketing, analytics.

Une

disponibilité pour des déplacements

en restaurant toutes les deux semaines, ou selon les besoins.

Atouts appréciés

: permis de conduire, véhicule, et bilinguisme (français/anglais).

Pourquoi rejoindre Pizza N.900 ?

Des avantages concrets :

assurance collective payée à 50 % par l’employeur et contribution à un REER.

Un équilibre vie pro/vie journées de congés personnels.

Une culture d’équipe vivante

: activités sociales, événements d’entreprise et ambiance conviviale.

Du bien-être au quotidien

: montant dédié à la santé et au mieux-être.

Un environnement chaleureux et humain

: ici, on travaille avec sérieux, mais toujours dans une ambiance positive et décontractée.

Et beaucoup de pizzas !

#J-18808-Ljbffr