Analista de negocio junior

En

OPTIMISSA

tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si estás buscando empezar en un rol de

Project Manager para proyectos media/tecnológicos,

nos comprometemos a satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo!

¿Cuáles serán tus funciones?

Responsable de

comprender y comunicar los requisitos

de los

stakeholders

al equipo correspondiente. Establecer una clara asignación de tareas

, asegurando que el equipo cuente con las herramientas necesarias y ofreciendo retroalimentación a tiempo. Coordinar y facilitar el cumplimiento de los objetivos de proyectos. Supervisar el progreso

y revisar las tareas para garantizar que los plazos se cumplan adecuadamente. Brindar apoyo en la

ejecución e implementación de proyectos

, incluyendo recopilación de

requisitos, análisis, pruebas, seminarios de capacitación, etc

. Organizar y facilitar la planificación de proyectos

, reuniones diarias, las revisiones y otras actividades relacionadas.

¿Qué buscamos?

Formación:

ADE, Economía, Marketing o Publicidad. Valorable Máster. Experiencia:

de 1–2 años de experiencia en

gestión de proyectos, valorable

en

sector media

o proyectos tecnológicos. Familiaridad con

entornos tecnológicos

(bases de datos, desarrollo, metodologías ágiles) y con el uso de

Jira

para la gestión y seguimiento de proyectos. Capacidad para

traducir necesidades de negocio

en requerimientos funcionales comprensibles para equipos técnicos. Buenas

habilidades de comunicación

. Perfil

resolutivo

. Inglés: muy alto

(fluido a nivel oral), ya que trabajarás en un

entorno internacional

.

¿Qué podemos ofrecerte?

Trabajar en un entorno internacional. Retribución competitiva. Modalidad

híbrida en Madrid (3 días a la semana). Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible.

Si crees que eres talento, ¡apúntate!