Admission Manager

KNET HUMAN RESOURCES è una società di Consulenza di selezione a livello Nazionale e Internazionale area Executive, Top & Senior, Middle e Temporary Management.

Operiamo con Divisioni di specializzazione per le principali industry per clienti che spaziano dalla PMI alla Multinazionale.

I nostri Consulenti ed Head Hunter ti accompagneranno lungo tutto il processo di selezione e valorizzeranno il tuo background e le tue aspettative per aiutarti a effettuare con successo il tuo prossimo step di carriera

Posizione Il nostro cliente è una scuola internazionale e innovativa che propone programmi accademici riconosciuti a livello globale, con un forte focus su tecnologia, imprenditorialità e sviluppo delle competenze del futuro. Opera in un contesto multiculturale e strutturato, ponendo grande attenzione alla qualità del servizio e all’esperienza di studenti e famiglie

Responsabilità principali

Gestione del funnel di vendita (Enrollment – ~60% sales)

Gestione e qualificazione dei lead provenienti da sito, campagne digitali, fiere ed eventi

Consulenza personalizzata alle famiglie nella scelta del percorso più adatto (IB, programmi digitali, percorsi internazionali)

Organizzazione e conduzione di Open Day, visite al campus e incontri one-to-one

Gestione di circa 600 candidature annue finalizzate a 200 nuove immatricolazioni, in un contesto ad alta complessità decisionale

Monitoraggio dei KPI di conversione e degli enrollment targets

Forecasting annuale per la pianificazione di classi e faculty

Utilizzo avanzato del CRM per la gestione del database e il tracciamento delle interazioni

Analisi dell’andamento vendite e collaborazione con il team marketing

Gestione delle relazioni con agenzie internazionali di student placement

Partecipazione a fiere internazionali dell’educazione (3–4 viaggi/anno)

Sviluppo di partnership corporate con aziende interessate a servizi education per i dipendenti

Coordinamento del processo di selezione

Supervisione dei test di ingresso e dei colloqui motivazionali

Collaborazione con i Principals nella valutazione dei candidati

Gestione della fase di onboarding e delle pratiche di iscrizione, incluse casistiche complesse (visti, trasferimenti internazionali, percorsi scolastici esteri, aspetti amministrativi)

Necessaria esperienza dal settore delle scuole internazionali

Inglese fluente (ambiente di lavoro quotidiano)

Spiccate doti relazionali, empatia e orientamento al risultato

Capacità di lavorare su target quantitativi in contesti ad alta pressione

Disponibilità a lavorare alcuni weekend (Open Day) e a viaggiare

Mentalità analitica e familiarità con CRM e reportistica

RAL: 40.000 € (CCNL ANINSEI – Livello 5)

Variabile fino al +15% legato ai risultati

Assicurazione sanitaria

Contratto a tempo indeterminato

1 giorno di smart working a settimana previsto dopo il periodo di prova

Orario indicativo: 8.30–9.30 / 17.30–18.00

Sede: nei pressi di Sant'Elena (TV)

Altre informazioni La selezione è rivolta ad ambo i sessi dell’Art. 1 L. 903/77

E’ garantita la massima riservatezza e l’audizione personale con tutti i profili coerenti con quanto ricercato.

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