Corporate Partnership Officer

Fondazione L’Albero della Vita (FADV) è un ente del Terzo Settore che opera da oltre 20 anni in Italia e nel mondo negli ambiti della protezione, migrazione, sviluppo, emergenza e tutela dell’infanzia. FADV promuove il benessere e i diritti di bambini, adolescenti e famiglie vulnerabili, attraverso interventi concreti, integrati e di lungo termine. Chi cerchiamo? Per potenziamento del team di Comunicazione e Raccolta Fondi siamo alla ricerca di un/una Corporate Partnership Officer che, a riporto della Responsabile Corporate e in collaborazione con il team di riferimento e con le altre aree aziendali, si occuperà del mantenimento e dello sviluppo di partnerships con aziende e Fondazioni. Luogo di lavoro: Uffici Centrali di Milano, Via Vittor Pisani 13. Inizio previsto: Primo trimestre 2026 Principali attività: In rispetto alla Mission di Fondazione L’Albero Della Vita e al Metodo pedagogico, la figura individuata si occuperà delle seguenti attività: Sviluppo e gestione partnership corporate

Sviluppare e gestire partnership con aziende, fondazioni e stakeholder strategici interessati ad investire in responsabilità sociale e sostenibilità. Fidelizzare il portafoglio dei partner attivi, garantendo continuità e qualità della relazione. Espandere il network identificando nuovi contatti e prospect rilevanti. Elaborare e scrivere proposte progettuali e materiali di presentazione adatte al settore corporate. Partecipare e organizzare eventi istituzionali in un’ottica di networking e fidelizzazione dei partner corporate. Utilizzare strumenti di mass corporate per l’attivazione di nuovi contatti con aziende. Implementare e gestire attività volontariato aziendale.

Progettazione, grants e gestione rendicontazione

A integrazione dello sviluppo e gestione delle partnership corporate rappresenta un titolo preferenziale l’esperienza anche nell’applicazione a call, grant e bandi di fondazioni, in particolare fondazioni d’impresa, nazionali e internazionali. Gestire i rapporti con tutti i partner e fondazioni finanziatrici, anche internazionali, soprattutto dal punto di vista della reportistica e rendicontazione degli impatti e della misurazione dell’impatto sociale.

Sviluppo sostenibile dell’ente

Valutare, per ogni partnership corporate e fondazione, il contributo alla sostenibilità economica complessiva dell’ente. Sviluppare accordi con partner che includano contributi al funzionamento dell’ente (overhead, fondi core, sostegno istituzionale). Progettare pacchetti di partnership che favoriscano impegni pluriennali e ricorrenti, rafforzando la stabilità finanziaria. Contribuire alla definizione del piano annuale di sostenibilità economica, fornendo previsioni di entrata collegate alle attività di corporate fundraising e grant. Analizzare costi e benefici delle diverse iniziative di raccolta fondi corporate, per orientare scelte strategiche future. Identificare opportunità di partnership e finanziamenti che possano generare entrate continuative o multi-year, collegandole ai progetti e alle priorità strategiche dell’ente. Supportare la diversificazione delle fonti di finanziamento, integrando partnership corporate, grant, sostegno in-kind e collaborazioni ad alto valore aggiunto. Attivare iniziative con aziende che contribuiscano anche al miglioramento dell’efficienza dell’ente (digitalizzazione, strumenti, servizi pro bono). Collaborare con l’Area Progetti per valutare la fattibilità economica delle iniziative e ottimizzare l’impiego delle risorse.

Requisiti:

Adesione a vision e mission de L’Albero della Vita e alla nostra Child Safeguarding policy; Laurea Triennale o Magistrale; Titolo preferenziale Master in Fundraising; Preferibile esperienza pregressa nel settore no profit di almeno 5 anni; Indispensabile conoscenza della lingua inglese; Buone capacità di utilizzo di database; Buona dimestichezza nell’utilizzo dei principali strumenti di Microsoft Office 365; Buone capacità di negoziazione; Ottime competenze relazionali e comunicative; Capacità di organizzazione del lavoro per obiettivi; Indispensabile disponibilità ad effettuare trasferte.

Assunzione: CCNL del Terziario della Distribuzione e dei Servizi / III Livello, full time 38 ore (ulteriori dettagli sulla proposta contrattuale saranno discussi e confermati in sede di colloquio e in base alla esperienza del candidato individuato). #J-18808-Ljbffr