JUNIOR PRODUCTION ANALYST -STAGE

GEWISS è un'azienda multinazionale italiana che opera a livello internazionale nello sviluppo di soluzioni tecnologiche e servizi innovativi per l' home and building automation, la protezione e la distribuzione dell'energia, la mobilità elettrica e l'illuminazione intelligente.

La storia di GEWISS ha radici in un percorso imprenditoriale di successo, nato dall'intuizione rivoluzionaria dell'uso del tecnopolimero nei sistemi elettrici e guidato dai valori dell'integrità, della cultura dell'eccellenza e della sostenibilità.

Stiamo vivendo un momento di crescita ambiziosa e stimolante per diventare sempre più manageriali, internazionali, digitali e sostenibili. Per questo motivo, abbiamo bisogno dei migliori talenti che camminino al nostro fianco, supportando insieme questo processo di continua evoluzione.

Riportando all’Assistente di Stabilimento e al Responsabile del Reparto Montaggio, la risorsa fornirà supporto operativo alle attività quotidiane del reparto montaggio, collaborando attivamente con il personale di linea e contribuendo al corretto svolgimento dei processi produttivi.

La posizione prevede un coinvolgimento diretto e concreto nelle attività di reparto, con focus su supporto operativo, raccolta dati, affiancamento agli operatori e supporto alle attività di miglioramento continuo di base.

La figura lavorerà a stretto contatto con figure più esperte, sviluppando progressivamente familiarità con i processi produttivi, il linguaggio industriale e l’organizzazione dello stabilimento.

Principali responsabilità

- Supportare il reparto montaggio nelle attività operative quotidiane - Affiancare gli operatori di linea e i capi turno nelle attività di produzione - Supportare la raccolta e l’organizzazione di dati di produzione (tempi, quantità, scarti, anomalie) - Collaborare nella verifica del rispetto delle istruzioni operative e delle procedure di reparto - Fornire supporto operativo nelle attività di miglioramento continuo (5S, ordine e pulizia, piccoli miglioramenti di processo) - Supportare l’Assistente di Stabilimento nelle attività di coordinamento tra montaggio e altri reparti (qualità, produzione, logistica) - Segnalare anomalie, criticità operative o opportunità di miglioramento riscontrate sul campo

Profilo ricercato

Competenze e requisiti

- Laurea triennale o magistrale (neolaureato/a) - Preferibile indirizzo tecnico / ingegneristico / chimico-industriale - Interesse concreto per l’ambiente produttivo e per il lavoro “sul campo” - Buona capacità di lavorare in team e di relazionarsi con operatori e tecnici - Attitudine pratica, operativa e orientata alla risoluzione di problemi semplici - Capacità di apprendere rapidamente procedure, linguaggi e dinamiche di reparto - Utilizzo base di Excel e strumenti informatici per la gestione di dati semplici

Caratteristiche personali

- Umiltà operativa e disponibilità a “sporcarsi le mani” - Approccio collaborativo e allineato ai valori del reparto produttivo - Precisione, affidabilità e senso di responsabilità - Buone capacità comunicative e predisposizione all’ascolto

Cosa offre il ruolo

- Opportunità di contribuire a diversi progetti in un contesto innovativo e internazionale - Percorso di crescita formativo a stretto contatto con figure esperte - Possibilità di sviluppare competenze pratiche sui processi di montaggio e produzione - Ruolo chiave di supporto operativo all’interno del reparto montaggio - 6 mesi di stage extracurriculare retribuito (600 EUR laurea triennale; 800 EUR laurea magistrale) - Mensa gratuita

In Gewiss, troverai:

• Un ambiente stimolante e dinamico che ti permetterà di confrontarti con professionisti di talento e progetti sempre più digitali e innovativi.

• Autonomia e responsabilità, perché essere pienamente coinvolti è il primo passo per fare la differenza.

• Formazione continua e opportunità di carriera. Avrai a disposizione contenuti formativi multimediali costantemente aggiornati. I tuoi risultati guideranno il tuo percorso di crescita.

Gewiss garantisce pari opportunità e valuta tutte le candidature allo stesso modo, valutando passione, competenze e motivazione.