Piping Designer Junior

CHI SIAMO AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. Presente in 14 paesi europei con oltre 10.000 dipendenti, abbiamo aperto, da sei anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

Luogo di lavoro:

Orzinuovi (BS)

Responsabilit:

Verifica tecnica e formale della documentazione qualità piping: certificati materiali, dichiarazioni di conformità WPS / WPQ report di controlli, test e collaudi. Controllo della coerenza tra

documentazione ↔ progetto ↔ installato Monitoraggio delle scadenze documentali di commessa Sollecito tecnico puntuale verso: fornitori di tubazioni e componenti dipartimenti interni (Engineering, Acquisti, Cantiere) Raccolta, organizzazione e strutturazione del

book finale piping Segnalazione tempestiva di

non conformità, mancanze o ritardi Interfaccia operativa con: Ufficio Tecnico / Engineering Acquisti Cantiere / Site Manager Subappaltatori e fornitori

Requisiti:

Diploma di Perito Meccanico

(o meccatronico / energetico – titolo equivalente) In alternativa:

Laurea triennale in Ingegneria Meccanica o Industriale Interesse per il settore

piping, impiantistico e cantieristico Capacità di lettura di documentazione tecnica (disegni, specifiche, certificati) Buona dimestichezza con strumenti informatici (Excel, PDF tecnici, gestione documentale) Precisione, metodo e attenzione al dettaglio Attitudine al lavoro trasversale

The world needs you AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro

inclusivo , nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle

categorie protette

ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

I

dati personali

saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.