Operaio/a settore edile

Just On Business S.p.A. – Filiale di Cerea

ricerca, per azienda operante nel

settore edile

con sede a

Zevio (VR) , un/una

Operaio/a di Produzione

da inserire all'interno del reparto produttivo.

Mansioni principali La risorsa selezionata sarà inserita nel contesto produttivo e si occuperà delle seguenti attività:

Stoccaggio e movimentazione del materiale , con organizzazione degli spazi e sistemazione della merce secondo le indicazioni ricevute.

Supporto alle attività produttive , garantendo continuità alle lavorazioni in corso.

Attività svolte anche in esterno , con esposizione alle condizioni atmosferiche, quando richiesto dal ciclo produttivo.

Lavoro in quota su scala , necessario per alcune operazioni di carico/scarico: è quindi richiesto di non soffrire di vertigini.

Mantenimento dell'ordine e della pulizia dell'area di lavoro , in conformità alle norme di sicurezza aziendali.

Collaborazione con colleghi e responsabili per garantire un lavoro ordinato, sicuro ed efficiente.

Requisiti

Buona manualità

e capacità di svolgere mansioni operative.

Resistenza al lavoro fisico , con disponibilità a operare anche all'aperto.

Predisposizione al lavoro in team

e buona capacità di comunicazione.

Assenza di problemi legati all'altezza o vertigini, in quanto è previsto l'utilizzo di scale.

Disponibilità a effettuare straordinari , in base alle esigenze produttive.

Costituirà

requisito preferenziale

aver maturato esperienza precedente nel

settore edile

o in contesti produttivi affini.

Orario di lavoro

Dal lunedì al venerdì

07:00 – 12:00

13:00 – 16:00

Disponibilità richiesta per eventuali straordinari.

Contratto e condizioni

Contratto in somministrazione

a tempo determinato, con possibilità di proroghe.

Mensa aziendale gratuita .

CCNL di riferimento:

Laterizi Industria .

Livello e retribuzione

saranno stabiliti in base all'esperienza realmente maturata.

Sede di lavoro

Zevio (VR)

L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006.

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