Project Engineer - Elettrico

CHI SIAMO AGAP2

è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica operativa facente parte del

Gruppo MoOngy. Presente in

14 paesi europei

con oltre

9.000 dipendenti

abbiamo aperto, da circa sette anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società:

AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO , il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

La figura selezionata si occuperà di: • Analisi tecnica di sistemi elettrici MT/AT • Revisione della documentazione tecnica prodotta dai fornitori • Verifica della conformità ai requisiti normativi applicabili (CEI, IEC, ecc.) • Verifica dei requisiti tecnici definiti nella documentazione di progetto • Valutazione tecnica di soluzioni alternative proposte dai fornitori • Supporto tecnico alle decisioni progettuali

Requisiti • Laurea in Ingegneria Elettrica o affini • Esperienza su sistemi elettrici di media e/o alta tensione • Conoscenza delle normative tecniche di riferimento • Capacità di analisi e valutazione tecnica • Attitudine al problem solving e al lavoro in team • Buone capacità di comunicazione tecnica

Costituirà titolo preferenziale • Esperienza in contesti industriali, infrastrutturali o impiantistici • Esperienza in attività di design review / technical compliance • Familiarità con interazione fornitori / vendor management

Cosa offriamo: Opportunità di lavorare su progetti innovativi in un settore in continua evoluzione; Ambiente di lavoro stimolante e dinamico, con

formazione continua ; Retribuzione commisurata all'esperienza e pacchetto benefit aziendali.

The world needs you! Agap2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.