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Orienta Spa, filiale di BOLOGNA, seleziona per la sede di Fiorenzuola d'Arda di importante Gruppo Industriale italiano, un/una OPERATION MANAGER. La risorsa selezionata, che ha maturato una comprovata esperienza nel ruolo in contesti metalmeccanici, sarà a diretto riporto del Plant Manager e si occuperà di: 1. Gestione della Produzione · Pianificare le attività di assemblaggio meccanico/elettrico e collaudo. · Assicurare la corretta esecuzione delle commesse nel rispetto delle specifiche tecniche e delle tempistiche concordate con il cliente. · Supportare tecnicamente il team nella risoluzione di problemi operativi e non conformità. · Mantenere alta flessibilità per gestire variazioni, urgenze e speciali richieste di customizzazione. 2. Logistica e Flussi Materiali · Gestire magazzino, materiali in ingresso e avanzamento lavori delle commesse. · Garantire disponibilità componenti tramite coordinamento quotidiano con Acquisti e Pianificazione. · Ottimizzare i flussi interni in un contesto non seriale, minimizzando attese, spostamenti e colli di bottiglia. · Coordinare spedizioni, imballaggi e documentazione correlata. 3. Industrializzazione e Supporto Tecnico · Collaborare con Ufficio Tecnico e Qualità per definire istruzioni standard operativi. · Contribuire alla semplificazione dei processi di montaggio e all'introduzione di soluzioni migliorative. · Standardizzare dove possibile attività ripetitive, pur mantenendo flessibilità sul prodotto custom. 4. Miglioramento Continuo · Identificare inefficienze, sprechi e criticità nei processi di assemblaggio e logistica. · Implementare metodi snelli applicabili alla produzione su commessa (visual management semplice, miglioramento flussi). · Guidare piccoli team su progetti Kaizen mirati, a basso costo e alto impatto. · Monitorare KPI essenziali: puntualità consegne, ore uomo per commessa, tempi di attraversamento. 5. Cliente e Qualità · Collaborare direttamente con il Plant Manager per garantire la massima soddisfazione del cliente. · Partecipare alla gestione dei resi, delle non conformità e alle analisi post-collaudo per prevenire ricorrenze. · Assicurare che ogni commessa sia conforme alle specifiche tecniche e agli standard aziendali. 6. Gestione e Sviluppo team · Favorire crescita, autonomia e responsabilizzazione del personale. · Promuovere un clima collaborativo e orientato alla risoluzione dei problemi. Competenze tecnico funzionali: · Conoscenza dei processi di assemblaggio meccanico. · Gestione della produzione su commessa, non seriale. · Familiarità con ERP/MRP e logiche di avanzamento commessa. · Conoscenze base di Lean applicata alla customizzazione. Studi ed esperienze richieste: · Esperienza di 5–10 anni in ruoli operativi in contesti di assemblaggio su commessa, produzione meccanica o impiantistica. · Esperienza nella gestione di piccoli team operativi. · Laurea in area meccanica/industriale/gestionale. · Attitudine al lavoro in ambienti dinamici e in continua evoluzione. La ricerca è finalizzata ad un inserimento diretto a tempo indeterminato. Inquadramento variabile in base all'esperienza pregressa (RAL indicativa compresa tra 50 K e 60 K).