TECHNICAL PROJECT MANAGER HVACR

ALI PROFESSIONAL

ricerca per azienda cliente eccellenza nel settore del condizionamento e riscaldamento professionale, una figura

Senior

di alto profilo da inserire nel proprio

Ufficio Tecnico

. La risorsa diventerà un punto di riferimento strategico per l'azienda, coordinando i processi interni e consolidando il posizionamento del brand presso i partner professionali. Descrizione del Ruolo e Responsabilità Il candidato selezionato avrà una responsabilità trasversale che coniuga competenza tecnica, gestione delle persone e sviluppo commerciale: Coordinamento Tecnico:

Organizzazione e suddivisione del lavoro all’interno dell’ufficio, con supervisione e mentorship dell’attività dei colleghi junior. Consulenza Strategica:

Supporto alla progettazione di impianti complessi e consulenza tecnica di alto livello per i clienti e per la rete commerciale. Sviluppo e Relazione:

Gestione di visite commerciali e attività di networking presso i principali studi di ingegneria e progettazione. Formazione:

Organizzazione e tenuta di corsi di aggiornamento tecnico-normativo rivolti agli studi professionali partner. Project Management:

Supervisione dell’intero ciclo della commessa, dalla fattibilità al supporto tecnico in cantiere. Profilo ricercato Esperienza:

Consolidata esperienza nel settore impiantistico/HVACR (preferibilmente in ruoli di progettazione, preventivazione complessa o gestione tecnica). Leadership:

Capacità di gestione di team di lavoro e attitudine al coordinamento. Soft Skills:

Eccellenti doti comunicative e relazionali per interfacciarsi con studi ingegneristici e clientela direzionale. Mobilità:

Disponibilità a trasferte sul territorio per visite commerciali e attività di consulenza. Trattamento Economico e Benefit S I offre un pacchetto retributivo di sicuro interesse, pensato per attrarre e trattenere i migliori professionisti del settore: Inquadramento:

Assunzione diretta con contratto a tempo indeterminato. RAL:

Range tra

€ 40.000 e € 50.000

, raggiungibile tramite un sistema premiante legato agli obiettivi raggiunti. Benefit Aziendali:

Auto aziendale (valutata in base all'esperienza e alla provenienza), rimborsi spese analitici, buoni pasto e orario flessibile. Crescita:

Ruolo centrale in un'azienda in forte espansione con ampia autonomia decisionale. Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato Benefit:

Auto aziendale Buoni pasto Cellulare aziendale Computer aziendale Orario flessibile Supporto allo sviluppo professionale

Sede di lavoro: Di persona