Senior Accountant

Per Prestigiosa Azienda Esperta Nel Controllo Tecnico Di Progettazione, Delle Costruzioni, Dei Servizi e Degli Investimenti Grafton è Alla Ricerca Di Un/a

SENIOR ACCOUNTANT INGLESE FLUENTE

Descrizione del Ruolo

La risorsa opererà con autonomia crescente nella gestione contabile dell’azienda, occupandosi inizialmente dell’implementazione del modello operativo di gruppo, garantendo qualità dei dati e rispetto delle scadenze. Successivamente la risorsa sarà responsabile della gestione delle attività contabili in collaborazione con il team dedicato.

Responsabilità principali

Implementazione del modello operativo di gruppo Gestione autonoma della contabilità generale Gestione delle chiusure periodiche e della reportistica di gruppo Controllo del ciclo attivo e passivo Supporto alla predisposizione del bilancio Interfaccia diretta con la capogruppo

Requisiti

Diploma o Laurea in discipline economiche, amministrative/ragioneria Esperienza di almeno cinque anni in gruppi multinazionali o aziende strutturate oppure provenienza da società di consulenza con pregressa esperienza nella revisione contabile o nell’implementazione di processi amministrativi.

Competenze trasversali

Elevata autonomia operativa e capacità di gestione delle priorità Precisione, affidabilità e approccio strutturato al lavoro Attitudine al lavoro in squadra, dinamismo, e proattività Ottima conoscenza della lingua inglese Padronanza del pacchetto Office (soprattutto Excel)

Cosa offriamo

Inserimento in azienda solida e in crescita Orario full-time: dal lunedì al venerdì, dalle 09:00 alle 18:00 IN PRESENZA Sede di lavoro: Roma, zona Aurelia, non smart working Ticket Restaurant € 10

Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

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(Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)