Responsabile area paghe e politiche del lavoro

Responsabile Area Paghe e Politiche del Lavoro Obiettivo del Ruolo La figura sarà responsabile dell'elaborazione dei cedolini e delle attività connesse, oltre a fornire consulenza del lavoro specialistica. Il ruolo comprende anche la gestione di CU e Modello 770, con l'obiettivo di garantire un servizio puntuale, accurato e conforme alla normativa vigente. ️ Mansioni Principali

Elaborazione mensile dei cedolini e gestione degli adempimenti post-paga e annuali. Consulenza normativa in ambito giuslavoristico, previdenziale e sindacale. Supporto nella contrattualistica e nelle politiche del lavoro. Gestione del pacchetto clienti assegnato, con progressiva autonomia. Collaborazione con i reparti interni e con i responsabili di area.

Profilo del Candidato Ideale

Laurea in Consulenza del Lavoro, Economia o Giurisprudenza. Iscrizione all'Albo dei Consulenti del Lavoro. Età indicativa: 30–40 anni. Almeno 5 anni di esperienza in amministrazione del personale, payroll e consulenza del lavoro, preferibilmente in Studi professionali e/o Associazioni di categoria.

Competenze Tecniche

Ottima conoscenza della normativa giuslavoristica, previdenziale e sindacale. Esperienza in politiche del lavoro, contrattualistica, welfare e organizzazione aziendale. Capacità di gestione completa del personale dipendente con approccio normativo e pratico. Conoscenza dei software paghe Seac e/o Zucchetti.

Competenze Trasversali e Soft Skills

Attitudine all'innovazione e all'implementazione di nuovi processi tecnologici. Capacità di lavorare in team e di relazionarsi con colleghi di diverse aree (paghe, fiscale, sindacale). Precisione, autonomia crescente, problem solving.

Relazioni Interne La figura collaborerà con:

Operatori dell'area paghe Capigruppo e capi settore Capi servizio Vice Direzione e Direzione

Lingue Inglese livello B2.

Formazione Previsto un percorso di formazione e aggiornamento costante, tramite corsi a mercato o formazione finanziata e un piano di inserimento graduale per apprendere l'intero ciclo di lavoro. Se sei interessato a questa sfida, inviaci il tuo CV e una breve presentazione a info@ascom.pr.it con oggetto "Candidatura Responsabile Area Paghe e Politiche del Lavoro" e unisciti al nostro team!