Assistant Team Manager

Generali Italia rappresenta una delle principali realtà assicurative italiane, nata dalla fusione delle maggiori compagnie del Gruppo: Generali, Toro Assicurazioni, Ina Assitalia, Lloyd Italico e Augusta. Nel 1995 nasce l'Agenzia P4 di Roma, oggi

Agenzia Generale di Roma Corso Trieste , che si è rapidamente affermata come leader nel panorama assicurativo di Roma e del Centro-Sud Italia. Con il supporto di 7 subagenzie, uno staff altamente qualificato e un approccio incentrato sulle persone, si impegna quotidianamente per offrire ai clienti un servizio personalizzato, puntuale e su misura, per soddisfare ogni loro esigenza.

Per il potenziamento e lo sviluppo della propria organizzazione commerciale,

Agenzia Generali Roma Corso Trieste

seleziona

Assistant Team Manager

da inserire nelle proprie

strutture già operative , con l’obiettivo di supportare la crescita della rete e il raggiungimento degli obiettivi commerciali.

Il ruolo La figura selezionata opererà come

Assistant Team Manager , affiancando il Team Manager nelle attività di coordinamento e sviluppo della rete commerciale, contribuendo attivamente alla gestione del team e al raggiungimento dei risultati.

Principali responsabilità Supporto al Team Manager nella

gestione operativa e commerciale del team Affiancamento, formazione e sviluppo professionale dei collaboratori neoinseriti e non Contributo al

raggiungimento degli obiettivi di produzione e qualità Sviluppo del portafoglio clienti e presidio della relazione commerciale Promozione di un approccio consulenziale orientato al cliente e al valore nel lungo periodo Analisi dei bisogni del team , identificando aree di miglioramento e potenziamento Monitoraggio delle performance del team e supporto nelle strategie di crescita

Requisiti Diploma di scuola superiore Apertura P.IVA Esperienza professionale pregressa in ruoli di sales e business development, maturata anche in contesti differenti da quello assicurativo Competenze commerciali e relazionali Forte orientamento al cliente , capacità di ascolto, analisi dei bisogni e costruzione di relazioni di fiducia Capacità di negoziazione

e gestione delle trattative Attitudine alla

leadership , al coordinamento del team e allo sviluppo delle risorse Esperienza nella

gestione di obiettivi commerciali e risultati di performance Competenze organizzative e capacità di

pianificazione strategica delle attività del team Abilità di

monitoraggio e reporting

dei risultati Problem solving , gestione delle priorità e decision making Attitudine al lavoro in team, con approccio collaborativo e orientato al risultato Autonomia, affidabilità, discrezione e forte senso di responsabilità

Cosa offriamo Contratto di collaborazione professionale con Partita IVA Inserimento in

contesti strutturati e organizzati Sistema provvigionale e incentivante commisurato all’esperienza e al ruolo Percorso di

crescita

all’interno della rete Supporto formativo

Zona di operatività:

Roma

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi, ai sensi delle Leggi 903/77 e 125/91 e a persone di ogni età e di ogni nazionalità ai sensi dei D. Lgs 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04. Se ne conferma la presa visione al momento dell’invio della candidatura.