Impiegata/o contabile part time

Profilo Siamo alla ricerca di una figura da inserire come impiegata/o contabile part time per un'importante realta operante nel settore metalmeccanico. La risorsa selezionata sara inserita all'interno del team amministrativo e si occupera della gestione delle attivita contabili e fiscali aziendali, garantendo precisione e puntualita nell'esecuzione delle mansioni assegnate Si offre un contratto iniziale a tempo determinato con possibilita di proroga, all'interno di un ambiente dinamico e stimolante. L'orario di lavoro part time verra concordato in base alle esigenze aziendali e del candidato/a. Se sei una persona motivata, con attenzione ai dettagli e desideri entrare a far parte di una realta strutturata, non perdere l'opportunita di candidarti per questa posizione! Responsabilita Le principali responsabilita includono: - Registrazione e controllo delle fatture attive e passive. - Gestione della contabilita generale, inclusa la prima nota. - Monitoraggio delle scadenze fiscali e degli adempimenti periodici. - Supporto nella predisposizione della documentazione per bilanci e reportistica. - Comunicazione con clienti e fornitori per eventuali chiarimenti amministrativi. Skill e Professionalita . Requisiti richiesti: - Diploma in ragioneria o titolo equivalente; gradita laurea in ambito economico. - Esperienza pregressa, anche breve, in ruoli analoghi. - Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel. - Precisione, capacita organizzative e attitudine al problem solving. - Disponibilita a lavorare part time con orario flessibile. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).