HR Recruiter Officer

Responsibilities

Melakukan proses rekrutmen dari awal hingga akhir (sourcing, screening, interview, offering).

Terbiasa melakukan proses rekrutmen end-to-end dalam volume tinggi.

Mencari kandidat untuk posisi seperti:

Memasang dan mengelola iklan lowongan kerja di berbagai platform (Job Portal, Media Sosial, dll).

Berkoordinasi dengan manajemen dan kepala cabang terkait kebutuhan karyawan.

Mengurus administrasi rekrutmen (kontrak kerja, offering letter, onboarding).

Membantu proses onboarding karyawan baru.

Memastikan target pemenuhan SDM tercapai sesuai timeline dengan target ketat.

Applicant Screening Questions

Berapa gaji bulanan yang kamu inginkan?

Kualifikasi mana yang kamu miliki?

Berapa lama waktu yang kamu butuhkan untuk memberi tahu perusahaanmu saat ini?

Apakah kamu bersedia bekerja di luar jam kerja biasa saat dibutuhkan? (cth. akhir pekan, malam hari, hari libur nasional)

Berapa tahun pengalaman kerjamu sebagai staf rekrutmen?

Berapa tahun pengalaman kerjamu sebagai staf pelatihan dan pengembangan?

#J-18808-Ljbffr