Auxiliaire Petite Enfance H/F

Contract type Fixed Term (durée déterminée)

Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance, BEP CSS (BAC professionnel ASSP), du Titre Assistant de Vie aux familles et idéalement vous avez déjà travaillé en crèche, alors ce poste est fait pour vous.

« Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c’est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche.

CDD à pourvoir de suite jusqu'à fin mai, poste sur deux structures (Pacé et Rennes Couedic)

Principales Missions

Vous assurez un accueil de qualité pour l’enfant et sa famille au travers d’activités et de soins individualisés.

Vous participez à la réflexion éducative avec l’équipe.

Vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d’Etablissement Groupe.

Vous veillez à la sécurité, l’hygiène et le bien-être de chaque enfant.

Avantages

Tickets Restaurant

Prime d’ancienneté, Prime anniversaire

Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté

Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%

Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)

Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…)

Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).

Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite

Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)

Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).

Dispositifs de formations VAE (30 heures de détachement pour l'écriture du livret, Accompagnement VAE Auxiliaire de puériculture ou EJE, Ateliers, Conférences, E-learning, …)

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !

Date Of Dating Post 19 - 02 - 2026

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