HRGA Supervisor

Responsibilities Mengelola administrasi karyawan (PKWT/PKWTT, kontrak kerja, database karyawan).

Mengawasi dan memastikan kelancaran proses payroll, absensi, lembur, serta benefit karyawan.

Melakukan evaluasi kinerja (performance appraisal) secara berkala.

Menangani hubungan industrial, termasuk penyelesaian perselisihan dan tindakan disipliner.

Mengelola BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan, asuransi, dan administrasi benefit lainnya.

Mengkoordinasikan dan mengawasi pekerjaan vendor/kontraktor dalam pembangunan, renovasi, dan perawatan fasilitas perusahaan sesuai standar, timeline, dan anggaran yang ditetapkan.

Mengelola dan mengawasi pengadaan barang dan jasa operasional kantor.

Mengawasi kebersihan, keamanan, serta fasilitas kantor.

Membuat dan mengelola anggaran HRGA (budgeting & cost control).

Qualifications Pendidikan minimal S1 Psikologi / Manajemen SDM atau jurusan terkait.

Pengalaman minimal 5 tahun di bidang HRGA, dengan minimal 3 tahun sebagai Supervisor.

Pengetahuan tentang UU Ketenagakerjaan dan regulasi terbaru.

Pengalaman dalam proses payroll & kompensasi benefit.

Memiliki kemampuan leadership dan pengalaman memimpin tim.

Komunikatif, tegas, dan memiliki kemampuan negosiasi yang baik.

Mampu bekerja di bawah tekanan dan deadline.

Memiliki kemampuan analisis dan problem solving yang kuat.

Location Bersedia ditempatkan di Jakarta Pusat.

Company Overview PT Mandjur Sehat Abadi adalah perusahaan yang bergerak di bidang kesehatan, bermula dari toko kecil di daerah Cirebon tahun 1918 dan kini berkembang dengan berdirinya perusahaan di DKI Jakarta pada tahun 2013.

Semua produk-produk kami diambil langsung dari distributor resmi dan sudah memiliki nomor BPOM. Kami adalah toko obat terpercaya dengan penjualan ribuan produk per harinya.

Application Questions

Berapa gaji bulanan yang kamu inginkan?

Kualifikasi mana yang kamu miliki?

How many years' experience do you have as a Human Resources and General Affairs Supervisor?

Berapa tahun pengalaman kerjamu di bidang HR?

Berapa tahun pengalaman kerjamu di bidang penggajian?

Berapa tahun pengalaman kerjamu di bidang hubungan karyawan?

Berapa lama waktu yang kamu butuhkan untuk memberi tahu perusahaanmu saat ini?

How many years' experience do you have as a General Affairs Officer?

#J-18808-Ljbffr