Recruitment Security Guard Officer - SIGAP

Deskripsi Pekerjaan

Menangani proses rekrutmen dan pemenuhan kebutuhan SG secara menyeluruh (termasuk psikotest, tes fisik, samapta dan interview calon SG)

Mengelola dokumen setiap tahap seleksi dan database rekrutmen SG

Mengelola dokumen dan database rekrutmen SG

Mempersiapkan data & dokumen rekrutmen SG untuk kebutuhan audit

Beradaptasi dengan cepat terhadap perubahan operasional dan kebutuhan tenaga kerja yang mendesak.

Persyaratan

S1 Psikologi dengan pengalaman minimal 2 tahun sebagai recruiter di bidang layanan jasa keamanan

Berpengalaman melakukan perekrutan massal/volume tinggi

Terbiasa bekerja di office maupun di lapangan Memiliki pola pikir operasional yang kuat

Komunikatif, responsif, dan memiliki interpersonal yang baik

Mampu mengelola data rekrutmen dengan teliti

#J-18808-Ljbffr