HR Manager

Job Description Kusuma Beauty Clinic, berdiri sejak tahun 1999, hadir dengan pesona cantik dan keindahan. Kami berdedikasi tinggi terhadap nilai‑nilai kecantikan dan didukung tenaga ahli yang kompeten di bidang aesthetic. Visi dan misi kami adalah memberikan kesempatan untuk tampil cantik bagi semua kalangan. Puluhan tahun telah kami hadir di berbagai kota di Indonesia, mulai dari Tangerang, Jakarta, Bogor, Karawang, Pamanukan, Tasikmalaya, Lampung, Jambi, Palembang, Batam, Aceh, Pontianak, hingga Makassar. Mencantikan seluruh Indonesia adalah misi utama kami, oleh karena itu kami menawarkan beragam treatment kecantikan yang didukung teknologi mutakhir.

Responsibilities

Menyusun dan mengimplementasikan strategi HR yang selaras dengan kebutuhan bisnis klien

Mengelola proses rekrutmen, pengembangan, dan retensi karyawan

Menangani dan menjaga hubungan industrial serta kepatuhan terhadap regulasi ketenagakerjaan

Menyusun, mengevaluasi, dan mengembangkan kebijakan serta sistem HR

Menjadi partner strategis manajemen dalam pengambilan keputusan terkait SDM

Memiliki sertifikasi di bidang SDM lebih diutamakan

Memiliki pengalaman sebagai HR Manager minimal 5 tahun di dunia retail

Memahami dan menguasai peraturan ketenagakerjaan dan hubungan industrial

Memiliki kemampuan leadership, komunikasi, dan problem solving yang baik

Berpengalaman dalam menyusun kebijakan, SOP, dan strategi HR

Mampu bekerja secara mandiri maupun kolaboratif

Memiliki integritas tinggi dan kemampuan analisis yang kuat

Requirements

Pendidikan minimal S1 semua jurusan, S2 Management SDM lebih diutamakan

Memiliki sertifikasi di bidang SDM lebih diutamakan

Memiliki pengalaman sebagai HR Manager minimal 5 tahun di dunia retail

Menguasai fungsi HR end-to-end (recruitment, training & development, performance management, compensation & benefit, industrial relation)

Memahami dan menguasai peraturan ketenagakerjaan dan hubungan industrial

Memiliki kemampuan leadership, komunikasi, dan problem solving yang baik

Berpengalaman dalam menyusun kebijakan, SOP, dan strategi HR

Mampu bekerja secara mandiri maupun kolaboratif

Memiliki integritas tinggi dan kemampuan analisis yang kuat

#J-18808-Ljbffr