AP26 - BAC+5 - Chargé digitalisation Supply Chain (H/F)

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End Date: December 31, 2026 (30+ days left to apply)job requisition id:

JOBREQ\_50250184## ## **Company**AMPERE ELECTRICITY## ## **Job Description****Contexte- Environnement de travail**Renault Group poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l’alternance et les stages.Réalisez votre apprentissage au sein de Renault Group et transformez vos connaissances en compétences sur des projets concrets.Accompagné par un maître d’apprentissage et d’équipes expertes, vous progressez vers votre diplôme dans un cadre exigeant et bienveillant.Une expérience utile, formatrice et porteuse de sens, quelle que soit la fonction.Au sein de la **Supply Chain Electricity**, vous rejoignez l’équipe du **Coordinateur Digital Supply Chain** et contribuez à la transformation digitale des opérations. Vous intervenez au cœur des flux logistiques et participez à l’amélioration continue des outils et standards utilisés sur nos sites.**Vos missions*** Conception et développement de dashboards et d’outils permettant de monitorer la performance opérationnelle (indicateurs, suivi d’activité, alertes…).* Analyse des pratiques existantes, formalisation des standards et création de supports digitaux adaptés aux équipes terrain.* Vous préparez une formation en **logistique, supply chain, data, informatique industrielle ou génie industriel**.* Vous maîtrisez ou souhaitez développer des compétences en **analyse de données**, **création de dashboards** (Power BI, Tableau, ou équivalent) et **outils collaboratifs digitaux**.* Vous êtes à l’aise avec les environnements techniques et appréciez le travail en proximité avec le terrain.* Vous faites preuve de **rigueur**, **curiosité**, **autonomie** et avez un réel intérêt pour la **digitalisation des processus**.* Vous aimez travailler en équipe et savez communiquer avec des interlocuteurs variés (opérationnels, managers, partenaires).Postulez dès maintenant et construisez avec nous l’industrie automobile de demain ! ## ## **Job Family**Supply Chain## ## **Contract Duration**24 monthsRenault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.

We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future.By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the .As a visionary, innovative company, Renault Group has been at the forefront of mobility since 1899. Today, the Group is transforming its business model to become a next-generation, high-tech, low-carbon automotive company, working with its four brands: , ,

and , and specialist entities to shape the future of mobility.

All energies can play a role in decarbonisation. Consequently, we are developing smart, safe and affordable electric vehicles, while also continuing to innovate in the development of more efficient, low-carbon ICE and hybrid vehicles. ### Our Purpose #J-18808-Ljbffr