Chef / Cheffe de service pédagogique

Offre n° 201NNPK Chef / Cheffe de service pédagogique (H/F)

Actualisé le 16 décembre 2025 Employeur handi-engagé MISSIONS PRINCIPALES- Le/la CSE participe à la dynamique impulsée par les projets des services et, plus globalement, par leprojet institutionnel. Elle intervient dans cette dynamique en fonction de ses champs de compétences.-Elle/il assure la mise en œuvre et la coordination des activités au sein de la plateforme en mobilisantles ressources nécessaires et préserve ainsi la garantie de l'application des orientations fixées et desobjectifs retenus en termes de formation professionnelle.-Elle/il participe à l'animation de l'équipe pluridisciplinaire, assure les réunions d'équipes en l'absencedu directeur adjoint et rédige les comptes rendus de réunion.-Il/elle occupe une place qui la situe institutionnellement à l'interface du Directeur adjoint et de l'équipepédagogique. Dans la chaîne hiérarchique, elle participe à une coordination fonctionnelle ethiérarchique, et constitue une courroie de transmission de l'information ascendante et descendante. Cerôle au sein du service pédagogique est central dans le lien transversal qu'elle établit entre le Directeuradjoint éducatif et l'équipe technique.-Il/elle supervise le travail de proximité. Dans ce sens, elle accompagne et soutient le travail réaliséauprès des jeunes en ateliers. Elle coordonne les différentes étapes liées à la réalisation du projet dechaque bénéficiaire en renforçant les collaborations entre intervenants et en garantissant la cohérencede ce projet.-Sous la responsabilité de la Direction, Il/elle dispose d'un degré d'autonomie et de responsabilité dansses actes professionnels la mettant en capacité de participer et d'organiser la conception, le suivi,l'évaluation des projets personnalisés des jeunes accueillis.SAVOIR-FAIRE-Animer une équipe et coordonner l'action-Assurer un encadrement technique des équipes-Participer à l'accompagnement des bénéficiaires- Développer une veille et une expertise-Développer le partenariatSAVOIRCadre règlementaire et législatif du secteur socialCaractéristiques socio culturelles des publics accueillisTechniques d'animations de réunions et de groupeTechniques de communication oraleTechniques de rédaction écriteTechniques et méthode de management d'équipesSAVOIR ÊTRE-Discrétion et confidentialité-Esprit d'équipe et sens collaboratif-Rigueur/organisation-Capacité d'adaptation aux situations-Disponibilité, réactivité-Sens de la responsabilité-Sens de l'écoute-Sens de l'éthique et de la déontologie Type de contrat CDD - 6 Mois Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 24H30/semaineTravail en journée Salaire

Salaire brut : Mensuel de 1980.72 Euros sur 12.0 mois + Indemnité SEGUR Déplacements Déplacements: Ponctuels Profil souhaité

Expérience

6 Mois Cette expérience est indispensable Bac+3, Bac+4 ou équivalents- CAFERUIS Cette formation est indispensable Informations complémentaires

Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés

#J-18808-Ljbffr