Social media & influence lead (H/F)

Missions et responsabilités Rattaché.e à la Head of Social Media & Influence, vous :

Concevez des stratégies de contenus et d’influence alignées sur les objectifs des marques et les spécificités des plateformes ;

Formulez des recommandations adaptées à chaque plateforme (Channel Strategy / Influence Strategy) et supervisez la mise en œuvre des campagnes en collaboration avec les équipes Social Media, Création et Stratégie & Performance ;

Analysez les performances quantitatives et qualitatives, et proposez des actions correctives pour optimiser les résultats ;

Pilotez, construisez, rédigez et présentez les recommandations stratégiques pour les appels d’offres structurants de l’agence ou du Groupe, en lien avec le New Business et les sponsors stratégiques ;

Garantissez la satisfaction client dans le respect de la qualité, des budgets et des plannings ;

Formez et inspirez l’équipe (Community Managers, Social Media Managers) pour qu’elle excelle dans des stratégies social media et influence intégrées et innovantes ;

Veillez sur les tendances sociales et influence pour proposer des solutions créatives et innovantes ;

Partagez les insights et recommandations basés sur l’analyse des performances des campagnes ;

Participez à renforcer la reconnaissance de l’agence en tant que leader social media et influence via initiatives internes et externes (points de vue, cahiers de tendances…).

Compétences & expérience

Diplômé.e d’un Master en communication, école de commerce, CELSA ou équivalent ;

Minimum 7 ans d’expérience en Influence et/ou Social Media, en agence, média ou chez l’annonceur ;

Expertise des créateurs de contenus et influenceurs, y compris les tendances émergentes (ex. AI-twins) ;

Maîtrise de l’intégration de la stratégie d’influence et social media dans des plans de communication globaux et multiplateformes ;

Maîtrise du funnel marketing influenceur et des mécaniques d’influence commerce ;

Autonomie, créativité, réactivité et sens du conseil client ;

Anglais courant impératif (clients internationaux).

Processus de recrutement

Entretien avec la Chargée de Recrutement ;

Entretien avec la Head of Social Media & Influence ;

Case à réaliser chez soi et à renvoyer sous 5 jours ;

Débrief du case avec des membres de la Direction.

Bon à savoir Nous portons la même attention à toutes les candidatures : diversité et performance vont de pair, quels que soient votre parcours et vos origines.

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