Acheteur H/F

Our team members are at the heart of everything we do. At Cencora, we are united in our responsibility to create healthier futures, and every person here is essential to us being able to deliver on that purpose. If you want to make a difference at the center of health, come join our innovative company and help us improve the lives of people and animals everywhere. Apply today!

Job Details Pharmavance Groupe se positionne comme l’un des leaders des groupements de pharmacies indépendantes en France, avec plus de 450 adhérents.

Nous nous engageons à soutenir les pharmaciens dans la réalisation de leurs projets en leur offrant des solutions sur mesure et des services innovants. Notre objectif est de les aider à construire une officine performante et différenciée, parfaitement adaptée à leurs ambitions.

Nous développons également des activités complémentaires :

Marques Propres: Plus de 300 références de parapharmacie premium.

Retail: Des points de vente sur l'ensemble du territoire.

E-commerce: Une plateforme dynamique pour atteindre une clientèle élargie.

Trading: Un service dédié à la distribution de produits de parapharmacie et de dispositifs médicaux.

Afin d'accompagner notre développement, nous recherchons, un Acheteur H/F

Le poste, basé à Paris (16ème) est à pourvoir dès que possible, en CDI.

Responsabilités En étroite collaboration avec la Directrice des Achats et un second Acheteur vos principales missions sont les suivantes:

1 – Négocier les accords annuels

Gestion des RDV fournisseurs

Préparation des campagnes de négociations commerciales annuelles dans tous les aspects juridiques, administratifs et commerciaux

Gestion du book commercial annuel

2 – Négocier et gérer opérationnellement le plan Trade Promotionnel

Choisir les fournisseurs, marques et références à mettre en avant selon le planning promotionnel (thématique, périodicité)

Assurer le suivi de A à Z : coordination des rdv avec les fournisseurs, suivi des validations, approvisionnement, bilan et recommandations en collaboration avec le Service Marketing

Communiquer les bilans aux services internes et aux fournisseurs

Être garant de la bonne application des accords commerciaux sur les promotions (flyer, TG etc.)

Contribuer à la réflexion de la stratégie promotionnelle

3 – Suivre et gérer les remises octroyées par les fournisseurs

Bilan, suivi des paiements, vérification des factures

Envoi des documents prévus dans les contrats à destination des laboratoires

Coordination entre les différents services pour un suivi optimal

4 – Assurer la coordination entre les laboratoires et les adhérents

Points achats réguliers pour informer des actualités laboratoires

Gestion des logiciels donnant accès aux conditions commerciales et opérations promotionnelles

Rappel des contrats et objectifs à atteindre, suivi du chiffre des adhérents

Profil

Formation Bac +5

Première expérience de 2 à 3 ans min. dans un poste similaire

Rigueur et méthode

Savoir argumenter et convaincre

Très bonne organisation

Esprit d'initiative, force de proposition, excellent relationnel, personnalité affirmée, sens de l'écoute et du dialogue

Esprit d’équipe

Résistant au stress et forte motivation, autonomie

Culture du résultat

Intérêt et curiosité pour le retail, l’univers DPH/cosmétique/beauté, complément alimentaire et OTC très apprécié

Suivre les tendances du marché sur tous les circuits

Maitrise du Pack Office notamment Excel

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Profil (duplicate)

De formation Bac + 5 dans le domaine des achats, vous justifiez d'une première expérience de 2/3 ans minimum dans une fonction similaire

Compétences avérées en négociation et gestion des relations fournisseurs

Maîtrise des stratégies promotionnelles et des approvisionnements

Solides compétences informatiques et utilisation efficace des logiciels de gestion (idéalement maîtrise d'Odoo)

Forte capacité d'analyse et de prise de décision

Excellentes compétences en communication et esprit d'équipe

Autonomie, rigueur et sens de l'organisation

Capacité à gérer plusieurs projets simultanément dans un environnement dynamique

Rejoignez notre entreprise dynamique située au cœur de Paris, où l'innovation et la collaboration sont au centre de tout ce que nous faisons. En tant que leader dans notre secteur, nous nous engageons à offrir des solutions innovantes et à créer des partenariats durables avec nos clients et fournisseurs.

What Cencora offers Benefit offerings outside the US may vary by country and will be aligned to local market practice. The eligibility and effective date may differ for some benefits and for team members covered under collective bargaining agreements.

Equal Employment Opportunity Cencora is committed to providing equal employment opportunity without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, genetic information, national origin, age, disability, veteran status or membership in any other class protected by federal, state or local law.

The company’s continued success depends on the full and effective utilization of qualified individuals. Therefore, harassment is prohibited and all matters related to recruiting, training, compensation, benefits, promotions and transfers comply with equal opportunity principles and are non-discriminatory.

Cencora is committed to providing reasonable accommodations to individuals with disabilities during the employment process which are consistent with legal requirements. If you wish to request an accommodation while seeking employment, please call 888.692.2272 or email hrsc@cencora.com. We will make accommodation determinations on a request-by-request basis. Messages and emails regarding anything other than accommodations requests will not be returned

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