Chargé d'affaires M&A

EQWAL est un groupe fondé à Toulouse, aujourd’hui implanté en Europe, Océanie et Amérique du Nord. Nous sommes reconnus comme un acteur majeur et international dans le secteur de l’appareillage orthopédique sur mesure et la fourniture de solutions en faveur de la compensation du handicap. Notre expertise avérée, notre approche inclusive centrée sur le patient, et l'accent mis sur les solutions technologiques et sur mesure, sont les piliers de notre réputation.

À propos du rôle

Participez à l’ensemble des opérations de croissance externe du Groupe incluant notamment :

Réalisation de screening de marchés et veille stratégiques.

Valorisation des cibles et mises à jour des valorisations dans les phases successives du process (NBO, Due Diligence & SPA).

Exécution des transactions depuis la phase d’origine jusqu’au closing : analyses préliminaires, business plan, pilotage de la phase de due-diligence et des conseils sélectionnés, remise, d’offre, participation aux négociations des contrats et de la documentation.

Elaboration des différents supports de présentation relatifs aux projets, notamment à l’attention des instances de gouvernance du Groupe.

Contribuer aux reportings internes.

Compétences requises et qualifications

Diplômé d'une Ecole de commerce ou Master Finance, Economie, Management avec une spécialisation en Finance, Financial Engineering, Audit & Contrôle, etc.

5/6 ans d'expériences en banque d'affaires, PE et/ou entreprise.

Maîtrise technique de l’environnement financier et des enjeux économiques d’une entreprise et de sa performance globale (comptabilité, analyse financière, compréhension business model opérationnel et économique).

Connaissance des processus, des engagements et livrables d’une opération de croissance externe.

Maîtrise de l’outil informatique, des logiciels et systèmes d'information.

Maîtrise de l’anglais (B2/C1) a minima, une autre langue sera appréciée (Allemand, Espagnol).

Cadre forfait 218 jours.

Package salarial : 60 - 70 keuros selon profil et expérience.

Télétravail 1 jour / semaine, sous conditions.

Début : dès que possible.

Déclaration d'égalité des chances Nous nous engageons à promouvoir la diversité et l'inclusivité au sein de notre entreprise.

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