Juriste Droit social et URSSAF F/H/X

Nous accompagnons notre client, une solution SIRH innovante qui simplifie et optimise la gestion RH et sociale des entreprises. Dans le cadre de la structuration de son pôle juridique, notre client recherche un Juriste en Droit social et URSSAF pour prendre en charge la gestion des contrôles et leur suivi complet. Vous rejoignez une équipe collaborative, composée d'une Directrice juridique, d'une Manager ainsi que de deux juristes spécialisés en Droit social. Votre quotidien ? ~ Être le référent des contrôles administratifs en équipe avec la Manager ainsi que la Directrice :

Préparer et piloter les contrôles URSSAF, DREETS et DREAL chez les clients ; Assurer le suivi juridique : mise à jour des outils, suivi des procédures judiciaires ; Interagir avec les administrations pour garantir le bon déroulement des contrôles ; Vous êtes au cœur de la défense des intérêts clients, depuis la phase pré-contentieuse (CRA) jusqu'au contentieux judiciaire (TJ, CA, voire Cour de cassation en lien avec l'avocat spécialisé). Votre expertise technique et votre aisance relationnelle seront donc clés pour réussir dans ce rôle. À terme, notre client souhaite confier à la personne qui rejoindra l'équipe un rôle encore plus stratégique. Une belle opportunité pour celles et ceux qui souhaitent non seulement gérer des dossiers complexes, mais aussi contribuer activement à la structuration et à l'évolution du service.

Prime vacances, Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine à partir d'un an d'ancienneté, Mutuelle prise en charge à 65%, Ticket restaurant 10€ (pris en charge à 60% par l'employeur), Chèques vacances, chèque culture, Fonctionnement de fidélisation des salariés via des avantages à acquérir en fonction de vos besoins. Flexibilité: statut cadre horaire, jusqu'à 2 jours de télétravail après 1 an d'ancienneté, 6 jours de RTT par an, Formation: période de formation auprès de tous les managers de service afin d'avoir une vue globale du fonctionnement de l'entreprise ainsi que des spécificités techniques du métier, De beaux locaux avec local à vélos à disposition, un logiciel interne facile à prendre en main et intuitif, Formation Juridique ou RH avec une solide expérience en conseil en Droit social et en Droit de la protection sociale (cabinet d'expertise comptable, externalisation de la paie, cabinet d'avocats…) ; Maîtrise des contrôles URSSAF / DREETS / DREAL et des procédures réglementaires ; Rigueur, proactivité, sens du travail en équipe : vous collaborez au quotidien avec vos N+1 et N+2 Échange téléphonique avec Célia, consultante spécialisée en recrutement juridique ; Entretien avec la Manager juridique + RRH ; Rencontre avec la Directrice juridique Salaire et avantages