Directeur / Directrice d'agence bancaire (H/F)

Directeur / Directrice d'agence bancaire (H/F) – Saint-Avold Vous rejoindrez l'équipe de 4 collaborateurs de l'agence BNP Paribas de Saint-Avold et aurez la responsabilité de gérer un portefeuille clients professionnels. Vous travaillerez du mardi au samedi dans une agence de 37 heures.

Description du poste En tant que responsable d'agence, vous assurerez le bon fonctionnement de l'agence, ferez de l'accueil et de la satisfaction client le moteur de votre équipe, et garantirez la rentabilité et l’atteinte des objectifs fixés par la Direction Régionale.

Missions principales

Veiller à la performance et la rentabilité de l’agence.

Accompagner et coacher l’équipe dans son développement commercial, la gestion de dossiers complexes et la maîtrise des outils.

Piloter l’activité de l’agence en mettant en œuvre le plan d’action commercial tout en respectant les exigences de conformité et de maîtrise des risques.

Gérer un portefeuille de clients professionnels.

Animer, organiser et conduire le collectif de l’agence sur le territoire.

Profil recherché

Minimum 3 ans d’expérience en management d’une agence bancaire.

Maîtrise des produits et services bancaires, clients particuliers et professionnels, et des risques associés.

Capacité à prendre des décisions, sens du résultat et gestion d’équipe.

Adaptabilité, résilience, grande capacité d’organisation.

Fédérateur, compétences pédagogiques et engagement client.

Rémunération et avantages

Contrat : CDI à temps plein (37h).

Fixe annuel brut : 41 000 € – 48 000 €.

Variable lié à la performance individuelle et/ou l’équipe.

Participation et intéressement aux résultats du groupe.

Plan d’épargne entreprise / retraite, couverture santé et prévoyance.

Activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise.

Perspectives d'évolution Capacité à évoluer vers des fonctions de direction du territoire ou vers des métiers spécialisés (ex: banque privée) en fonction de vos performances et compétences développées.

Processus de recrutement Les candidats retenus passeront un ou trois entretiens avec les RH et/ou le manager opérationnel.

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