Responsable Développement RH — Transformation & Talents

Une entreprise leader dans le développement urbain recherche un Responsable Développement RH pour piloter divers projets de transformation et contribuer à la satisfaction des équipes. Ce poste en CDD de 12 mois requiert un diplôme de niveau master en ressources humaines et une expérience de 5 à 7 ans. Les responsabilités incluent le pilotage des projets de compétences et l'accompagnement des équipes RH. Le travail se fait en journée, à temps plein. #J-18808-Ljbffr