RESPONSABLE DE GROUPE ATELIER PEINTURE (H/F)

Actualisé le 26 février 2026 Soyez parmi les 1ers à postuler

Objectifs de la fonction :Organiser et répartir le travail selon les priorités des commandes clients dans le respect des procédures, de la qualité, des délais et des consignes de sécuritéTâches et Missions :- Animer et gérer le personnel du secteur Peinture,- Organiser le stockage des pièces avant peinture,- Optimiser l'accrochage des pièces à peindre en liaison avec le bureau d'études,- Définir les types de balancelles à réaliser,- Optimiser le poudrage et contrôler les épaisseurs de poudre,- Suivre les contrôles journaliers, hebdomadaires et mensuels pour le bon déroulement de la chaîne Peinture,- Faire le suivi des stocks de poudre, de la consommation de peinture et des mises en déchets,- Participer à l'assistance technique (de 1er niveau) et former l'équipe à la maintenance de 1er niveau,- Faire assurer l'entretien et la maintenance du matériel en gérant les priorités avec le service maintenance.- Encadrer l'équipe su Secteur PeintureResponsabilités:- Organiser et gérer le planning de production, faire respecter les temps de fabrication,- Faire appliquer les procédures,- Evaluer les performances et les compétences des opérateurs,- Former son équipe au bon fonctionnement de la chaîne Peinture,- Respect des règles d'hygiènes et de sécurité,- Respecter les critères de qualité et de délai,- Optimiser les flux (accrochage/peinture en cabine/décrochage) pour réduire les temps et les coûts,- Se conformer de façon rigoureuse aux procédures de traitement des données et de saisie des informations de gestion de productionExpérience requise :- Connaissance du monde industriel et des process de production- Expérience en management (minimum 3 pers)Avantages :- Indemnité de transport suivant distance domicile lieu de travail- Prime assiduité semestrielle- Participation aux bénéfices

Type de contrat : CDI

Contrat travail : Durée du travail 35H/semaine. Travail en journée

Travail en horaires décalés

Salaire :

Salaire brut : Annuel de 26000.0 Euros à 27000.0 Euros sur 13.0 mois

Primes

Indemnité transports

Restauration

CSE

Déplacements : Jamais

Profil souhaité Expérience

2 An(s) Cette expérience est indispensable

Bac+2 ou équivalents- BTS

Compétences

Organiser le travail d'une équipe Cette compétence est indispensable

Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits Cette compétence est indispensable

Contrôler un moyen de production

Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action

Savoir-être professionnels

Avoir l'esprit d'équipe

Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Fabrication d'autres meubles et industries connexes de l'ameublement

Employeur 100 à 199 salariés

Société FAPEC, un des leaders en Europe de la P.L.V. et de la Fabrication du mobilier de MagasinsMme MARINE BOUDET

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