Group Compensation & Governance Lead

Une institution bancaire majeure recherche un(e) Compensation Manager Groupe pour gérer la politique de rémunération. Vous serez en charge de la préparation des Comités de rémunération et de la mise en œuvre de la politique de rémunération des Dirigeants. Vous contribuerez également à la communication financière et répondrez aux questionnaires des tierces parties. Ce poste est basé à Montrouge, dans un environnement dynamique et évolutif. #J-18808-Ljbffr