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Ingénieur Commercial B to B (F/H) – Secteur Provence Littoral (13-83)

📍 France

Génie et Technique Konica Minolta, Inc.

Description du Poste

Ingénieur Commercial B to B (F/H) - CDI – Secteur Provence Littoral (13-83)

Devenez Ingénieur Commercial B to B chez Konica Minolta – Secteur Provence Littoral (13-83) à AIXEN PROVENCE.

Responsabilités

Être rattaché à notre Agence Régionale d’Aix-en-Provence et rejoindre une équipe de 5 commerciaux encadrée par un Responsable Régional des Ventes.

Couvrir les départements de Provence Littoral sur un secteur allant d’Aix-en-Provence à Toulon.

Vendre notre catalogue de matériels et solutions d’impression ainsi que des solutions de GED auprès d’un portefeuille composé majoritairement de TPE/PME.

Être le référent de vos clients tout au long du cycle de vente, de la détection des besoins à la fidélisation.

Comprendre les besoins de vos prospects et clients et leur apporter une réponse globale, sur mesure et innovante.

Promouvoir notre offre en vous appuyant sur nos partenariats avec des acteurs majeurs de la transformation digitale.

Travailler en synergie avec les différents experts métiers de l’entreprise pour proposer l’offre de service la plus complète et la plus adaptée.

Compétences & Qualifications Vous avez l’ADN de commercial chasseur, la culture du résultat, vous évoluez avec succès dans le commerce B to B et l’envie de relever de nouveaux challenges est bien présente. Vous êtes passionné par la transformation digitale des entreprises et vous souhaitez accompagner durablement vos clients, quel que soit leur secteur ou leur taille.

Qui sommes-nous ? Bienvenue chez

Konica Minolta Business Solutions France , 1 800 collaborateurs, CA 2023 : 599 millions €.

Nous sommes la filiale française du groupe japonais Konica Minolta, dont le siège social est à

Tokyo . Créé en

1873 , le groupe a plus de 150 ans d’expérience et d’innovation.

Notre siège social se situe en

Ile de France

à Carrières-sur-Seine (78) et nous sommes présent sur l’ensemble du territoire à travers notre réseau de ventes composé de

8 entités régionales, 3 filiales ainsi que 120 concessionnaires et revendeurs .

Chaque jour, à travers notre activité B to B, nous guidons nos clients dans la transformation digitale de leur environnement de travail, en rendant accessibles des solutions innovantes et durables :

Gestion de l’information via la digitalisation des contenus et des flux d’informations métiers.

Déploiement et gestion d’infrastructures informatiques et infogérance, que les ressources soient sur site ou dans le cloud.

Sécurité informatique à travers notre approche cyber-résiliente, nos services managés et notre label cybersécurité.

Systèmes d’impression de bureau, de production, industrielle (arts graphiques).

Imagerie médicale de pointe avec technologie innovante de radiographie numérique dynamique (DDR).

Solutions de vidéoprotection dotées de l’IA offrant de nombreuses possibilités pour sécuriser les personnes, les lieux et assurer une meilleure qualité des process industriels.

Précurseur en matière de

RSE , nous avons obtenu en 2024 le label Engagé RSE d’AFNOR Certification niveau confirmé.

Partenaire de confiance innovant, nous nous engageons au plus proche de nos clients et avec nos collaborateurs, à transformer positivement et durablement leurs environnements de travail.

Conformément à la Charte de la Diversité, nous considérons que la Diversité est une richesse pour l’entreprise.

Avantages & Rémunération

Véhicule de fonction et carte carburant.

Plan de rémunération variable attractif.

Formation solide dispensée par notre université interne.

Titres restaurant.

12 jours de RTT par an dont 4 à l’initiative de l’employeur.

CSE dynamique (billetterie, locations de vacances, concerts, etc.) dès 6 mois d'ancienneté.

Plateforme e‑learning KOKOROE, accès libre, proposant de nombreuses formations (Excel, IA, management et leadership, diversité et inclusion, collaboration, etc.).

Initiatives RSE : 2 jours offerts par an pour des actions dans l’association de votre choix.

Mutuelle d’entreprise couvrant santé et ayants droit.

Prévoyance.

Dispositifs d’épargne : Compte Epargne Temps (CET), Plan d’Epargne d’Entreprise (PEE) avec abondement, Plan d’Épargne Retraite Collectif (PERECO).

Opportunité d’évolution de carrière dans un environnement en constante évolution.

#J-18808-Ljbffr

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Détails du Poste

Date de Publication: March 2, 2026
Type de Poste: Génie et Technique
Lieu: France
Company: Konica Minolta, Inc.

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