Ingénieur industrialisation H/F

Description du poste Au sein de l’équipe Manufacturing Engineering rattaché à l’agence de Toulouse vous occuperez le rôle de Ingénieur Industrialisation H/F

Votre travail sera de prendre en charge des demandes des centres de productions avions jusqu’à la clôture des besoins pour le pôle peinture d’un client majeur dans le secteur aéronautique.

Missions:

Répondre aux demandes FAL pour des outillages de protection

Comprendre le besoin et rédiger la documentation

Proposer et évaluer des solutions

Supporter et répondre aux demandes FAL sur les peintures et produits de protection, nettoyage

Supporter les FAL sur les documents de référence peintures

Assurer le suivi jusqu’à la clôture des demandes

Profil:

De formation technicien en Bac +2/3 à Bac +5

Vous avez une expérience en lien avec les documentations AIPS, AIPI et une bonne connaissance dans les normes aéronautiques

Vous disposez d’un niveau opérationnel en anglais

Vous faites preuve d’un esprit d’analyse, de rigueur et d’une aisance relationnelle

La maîtrise de SAP serait un atout

Rémunération et avantages:

Politique interne sur le télétravail

CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive. etc).

13 RTT + un compte épargne temps

Carte de tickets restaurant

Prévoyance Santé

Prime de vacances

Prime de cooptation

Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable

Salaire à partir

de 35 000 € brut annuel suivant votre expertise

Notre process de recrutement :

Vous candidatez,

Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,

Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio

Si validation, envoi de la proposition de collaboration

Début de votre parcours d’intégration chez Expleo!

A bientôt dans nos équipes!

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »

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