Responsable de maison (H/F)

Offre n° 204GTBD Responsable de maison (H/F) Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ?CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale et accueillante. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien.

Être Responsable de Maison chez CetteFamille, c'est :

Une mission de cœur.

Être le pilier de la maison.

Animer et organiser les moments du quotidien.

Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants.

Ce qu'on cherche, ce sont des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation.

Missions principales

Coordination du quotidien : Accompagnement auprès de personnes âgées en perte d'autonomie (aide à l'habillage, à la prise de repas, à la toilette partielle, etc.).

Animations et Vie sociale : Organisation et participation aux animations (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires.

Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration.

Coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux (cabinet infirmier, kiné, etc.) et des intervenants extérieurs (coiffeurs, podologues, animateurs, etc.).

Organisation de conseils des colocataires : 4 fois par an pour recueillir les avis et besoins des colocataires en présence des familles, aidants ou représentants légaux des colocataires.

Lien avec les familles : Maintien des relations avec les familles des colocataires et transmission des informations essentielles.

Gestion de la Maison

Courses et stocks : Organisation des courses et gestion des stocks de la maison en drive ou en magasin. Prise en charge des livraisons spécifiques (panier de légumes, etc.).

Menus : Réalisation de menus équilibrés et variés en prenant en compte le goût et les restrictions des colocataires.

Réalisation des petits dépannages du quotidien pour assurer le bon fonctionnement de la maison (changement d'ampoule).

Gestion et suivi des interventions extérieures (réparations ascenseur, plomberie etc.).

Suivi et gestion du budget de la maison pour les courses, animations, maintenance, et autres besoins de fonctionnement.

Visites et Prospection

Mettre à jour des créneaux de visites de la maison à de potentiels nouveaux colocataires.

Animation du réseau des acteurs clés du territoire (médecin, élus locaux, commerces etc.).

Coordination Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD)

Participation aux réunions mensuelles en présence de l'Adjoint(e) Responsable de maison.

Travail en lien étroit avec le Responsable de Secteur pour garantir la qualité de l'accompagnement.

Suivi de la qualité des interventions des assistants de vie.

Assurer une présence continue 24h/24, 7j/7.

Transmission fluide et respect du cahier des charges des services d'aide à domicile.

Autres :

Collaboration avec l'équipe de Permanents Lieu de Vie pour une répartition équilibrée des tâches et une continuité de l'accompagnement.

Participation au recrutement des intervenants via des outils comme Aladom.

Conditions

Poste à temps plein, en forfait jours fixé à 206 jours par an (4 jours/nuits par semaine).

Plage horaire habituelle de 12H.

Forfait jours : Décompte des jours travaillés et non des heures. Ce système implique que les majorations classiques des jours fériés, des nuits et des dimanches ou des heures supplémentaires ne sont pas comptabilisés.

Statut de permanent lieu de vie fixé par l'article L433-2 du code de l'action sociale et des familles.

Type de contrat CDI

Durée du travail 48H/semaine Travaille les week-ends et jours fériés. Travail en journée. Travail de nuit.

Salaire

Indemnité transports

Ordinateur portable

Téléphone mobile

1718 euros net mensuel

Profil souhaité Expérience

12 Mois. Cette expérience est indispensable.

Compétence

Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille.

Informations complémentaires

Qualification : Employé qualifié.

Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau.

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