Développeur Back-End (Ruby on Rails) H/F

Développeur Back-End (Ruby on Rails) H/F Kicklox Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France

Secteurs:

Automobile, Aéronautique, Spatial, Défense & Sécurité, Ferroviaire, Télécommunications, Energie, Services & Systèmes d'Informations, Chimie / Pétrochimie, Digital & E-Commerce, Naval, Machines & Industrie Lourde, Pharmaceutique / Biotechnologie, Banque & Assurance, BTP

Description De L'offre:

Concevoir, construire et maintenir des applications efficaces, réutilisables et fiables en Ruby on Rails.

Intégrer les données des bases de données et des interfaces tierces.

Contribuer à la conception de l'architecture logicielle et à l'amélioration des pratiques de développement.

Maintenir la qualité du code, organiser les revues de code et optimiser les applications pour la vitesse et l'échelle.

Collaborer étroitement avec les équipes produit pour définir les spécifications et les exigences techniques.

Missions à réaliser:

Développer des applications web complexes en utilisant Ruby on Rails, en garantissant des solutions performantes et de haute qualité qui s'alignent avec les objectifs stratégiques de l'entreprise.

Modalités:

Date de démarrage : dès que possible

Date de fin : durée 6 mois

Candidats recherchés : 1

Expérience : 6+ ans

Type de contrat : Freelance / Indépendant, Temps complet

Rémunération : 350 € - 490 € par jour selon expérience

Mode de facturation : Assistance technique

Localisation : 8th arrondissement, Lyon, France

Télétravail partiel

Compétences requises:

Maîtrise de Ruby on Rails et des environnements de développement Ruby.

Expérience avec ActiveRecord et les bases de données PostgreSQL ou MySQL.

Compétences en développement et maintenance de systèmes à grande échelle.

Connaissance approfondie des architectures REST et des meilleures pratiques de l'API.

Aptitude à résoudre des problèmes techniques complexes.

Collaboration étroite avec les équipes front-end et de design.

Langues:

Français

À propos de l'entreprise:

Depuis 2016, Kicklox aide talents tech et entreprises industrielles à se rencontrer et collaborer sur des projets innovants.

Sa plateforme de Talent Management System digitalise tout le processus de référencement de compétences, de staffing de projets et de suivi de mission pour gagner en réactivité et en qualité sur la collaboration.

Sa communauté inédite de plus de 150 000 talents tech qualifiés se mobilise à la demande sur des missions freelances ou pour être recruté directement en CDI.

Son équipe d’experts métiers accompagne et conseille ses clients et sa communauté sur chacune des phases des projets confiés ainsi que sur leur transformation digitale.

Taille de l'entreprise:

Entre 15 et 50 salariés

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