Description du Poste
AxiomGroupestlefruitdelasynergied’ALT,MAINCO,PELLETREAU,SBEI&OSMEA.Nousnouspositionnonssuruneoffredeprestationsintégréesdanslalogistiquecomplexesouscontraintes.
Aujourd’hui,nouspoursuivonsnotrecroissanceenconstruisantdesoffrespersonnaliséesetinnovantesafinderépondreauxattentesdenospartenaires.Nouslesaccompagnonsdepuisl’étapedelaconceptionjusqu’auclientfinalenlivraisoncommeenSAV.LeGroupes'appuiesursesfonctionssupportsdéveloppésetréactives.Lepaneldecertificationsetd’habilitationsestl’illustrationduniveaud’expertiseatteint.
AxiomGroups’inscritdanslesrévolutionsencoursetoffreaujourd’huiunesolutionlogistiquecomplèteintégranttouteslesprestationsdelachaînelogistique.
Notredifférencerésidedansnotrecapacitéàoffrirunserviceadaptéàl’échelonnationalouinternationalaveclasouplesseetlaréactivitéd’unePME.
Intégrernotregroupe,c'estbénéficierd'unaccompagnementetdeformationsainsiquedesopportunitésprofessionnellestransverseet/ougéographique.
Danslecadred'unremplacementpourdépartàlaretraite,AxiomServices(sociétésupportd'AxiomGroup)rechercheun(e)Juristeendroitsocial–Adjoint(e)DirectricedesRessourcesHumaines.
Auseind'uneéquipede7personnes,leoulatitulaireassistelaDirectriceRHetassuresonremplacementpartielpendantsesabsences.Il/ellegèredesdossiersRHdenaturevariéeauseindel’ensembledessociétésduGroupedanslerespectdesesorientationsstratégiquesetdesesvaleurs.Vousinterviendrezdansungroupeavecdiversesconventionscollectives.
SouslasupervisiondelaDRHetenétroitecollaborationaveclesmembresduserviceRH,lesactivitésprincipalessontlessuivantes:
Conseiletaccompagnement:
ConseilleretaccompagnerlesopérationnelssurleursdifférentesproblématiquesRH(relationssociales,disciplinaire,évolutionprofessionnelle,rémunération,santéetsécuritéautravail,inaptitude,entretienprofessionnel,législationsociale…)
Veilleraurespect,parlesopérationnels,desprocéduresRHetdelalégislationsociale,
ParticiperàlamontéeencompétencedesopérationnelsetdesmembresduserviceRHenmatièrededroitsocial.
Gestiondetouttypedeprocéduredel’embaucheàlaruptureducontratdetravail(modificationducontratdetravail,mutation,sanction,inaptitude,licenciement,ruptureconventionnelle...)
Veilleenmatièredelalégislationsociale:
Suivrelesévolutions(législatives,conventionnelles,jurisprudentielles…)susceptiblesd’impacterlespratiquesetlagestiondesrelationsindividuellesetcollectivesdetravail,
AdapterlespratiquesRHetdocumentsinternesàcesévolutionsdemanièreadaptéeauxbesoinsetenjeuxopérationnels,
Identifierlesleviersdepréventiondesrisquescontentieux,
Rédigerdesdocuments(accordsd’entreprise,chartes,contratsdetravail,fichesdeposte,courriersdivers,notesdeservice,notesd’informations…)conformesauxprincipesjuridiquesapplicablesetadaptésàlapolitiqueRHduGroupeetauxbesoinsetenjeuxopérationnels.
ParticipationauxprojetsRH:
PiloteretsuivredesprojetsRH(SIRH,mutuelleetprévoyance,partagedelavaleur,adaptationdespratiquesparrapportauxévolutionsdelalégislationet/oudesorientationsstratégiesduGroupe…),
Participeràlastructuration,audéveloppementetaudéploiementdeprojetsliésàlaGEPP(fichesdeposte,cartedesemplois,référentieldecompétences…),
Participationauxactivitésliéesàlagestiondesrelationscollectivesdutravail:
Participeràl’animationdesinstancesreprésentativesdupersonnel,
Participerauxréunionsdenégociationscollectives,
Instructionetsuividedossiersjuridiques(accidentsdutravailetmaladiesprofessionnelles,contrôlesURSSAF,contentieuxprud’homauxetdelasécuritésociale…)
Suivrelesdossiersencours,
Suivreetvaliderleshorairesdetravailetdemandesd’absencesdesmembresduserviceRH.
Voussouhaitezreleverdesdéfis,êtreintégré(e)àungroupedynamiqueetparticiperàlavied'équipe?Cetteoffreestfaitepourvous!
RejoindreAXIOMGroupe,c’estintégreruneéquipesoudéeetmotivéeavecquivouspourrezpartagervotredynamismeetvotrebonnehumeur!
Profilrecherché
Formation: FormationDroitSocialniveauBAC+3àBac+5
Expérience: Expérienceenentrepriseoucabinetde4ans,idéalementenenvironnementPMEougroupemultisociétés.
Compétences: Vousavezlegoûtpourletravaild'équipe.VoussouhaitezmettreàprofitduGroupevoscompétencesendroitsocialetvoscapacitésàconseilleretproposerdessolutionsadaptées.
Qualités: Vousêtesdynamique,rigoureux(se)etpassionné(e)parlesensduservice.
Localisation: PostebaséàBrest,Finistère,embaucheprévueenavril/mai.
Equilibrevieprivée/professionnelle:
Horairesdejournéedulundiauvendredi
Télétravailoccasionnelpossible(aprèsvalidationdelapérioded'essai)
Desjoursdecongéssupplémentairespouroccasionsspéciales(mariage,pacs,mariaged’unenfant)
Santéetévolutionprofessionnelle:
Couverturecomplémentairedesfraisdesantéetdeprévoyance
Développementindividuel
Opportunitésd’évolution
Possibilitédeformation
Nousvousproposonsunenvironnementoùlasécuritéetl'accompagnementsontessentiels.Unepériodedecompagnonnageestprévuepourfavoriservotreintégrationetvotreréussite.
ÉgalitéetInclusion: AXIOMServicesvaloriseladiversitéetl'inclusion,tousnospostessontouvertsauxpersonnesensituationdehandicap.
Netardezplusàpostuler!NotreéquipeRHestimpatientedevousrencontreretd’échangersurvosaspirations.
Vouspensezêtrelapersonnequ’ilnousfaut?N’hésitesplus,rejoigneznous!
#J-18808-Ljbffr
