Responsable Méthodes et Fiabilité h/f F/H - Process, méthodes

Offre n° 9650091 Responsable Méthodes et Fiabilité h/f F/H - Process, méthodes Descriptif du poste: Détails de la Mission. Nous recherchons pour notre Usine de Saint Auban (04), un/une Responsable Méthodes et Fiabilité. Située dans la vallée de la Durance, au cœur des Alpes-de-Haute-Provence, l'usine de Saint-Auban composée de 230 salariés, est un producteur majeur de solvant chloré trichloroéthane (T111) en Europe. Ce solvant permet de fabriquer des gaz fluorés, des hydrofluorocarbures et des polymères fluorés. Le site est classé Seveso seuil haut. Il évolue dans un environnement industriel exigeant, à feu continu, avec des enjeux forts en matière de sécurité, qualité, énergie et environnement. Vous contribuerez à la mise en œuvre du Système de Management Intégré. Dans un contexte de forte demande et de transformation organisationnelle, vous serez un acteur clé de la fiabilité et de l'amélioration continue du site. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous piloterez la cellule méthodes et fiabilité nouvellement créée, en lien étroit avec les équipes de réalisation. Vous encadrez une équipe de 8 personnes (1 ingénieur, 5 techniciens agents de maîtrise (TAM), 2 ouvriers d'exécution (OE)).

Vos principales missions incluent :

Fiabilité des installations : Elaborer et mettre en œuvre le plan d'actions fiabilité en fonction des pertes et des dépenses de maintenance. Assurer les analyses de pannes et soutenir l'activité court terme. Définir les plans d'investissement annuels et pluriannuels. Piloter le plan d'obsolescence.

Plan de maintenance : Définir les politiques de maintenance en cohérence avec le référentiel groupe. Piloter la démarche VIS. Suivre et mettre en œuvre les plans d'entretien pour tous les corps de métier.

Gestion des pièces de rechange : Co-construire avec le magasin la politique de gestion des pièces de rechange. Veiller au respect des objectifs de capital immobilisé.

Suivi et reporting : Élaborer et suivre le tableau de bord maintenance. Être référent SMART : lead, coach ou membre de projets d'optimisation et de fiabilisation.

Arrêts de maintenance : Participer à la préparation et au suivi des arrêts, en phase de planification et de réalisation.

Profil recherché : Formation : Ingénieur(e) ou cadre technique avec expérience d'au moins 3 années en maintenance industrielle, vous possédez une solide expérience des installations fonctionnant en continu et une bonne connaissance des normes applicables aux sites Seveso.

Compétences : Maîtrise de la GMAO et des outils informatiques. Connaissance des méthodes de sûreté de fonctionnement. Anglais technique. Leadership transversal, capacité à animer, organiser, motiver et déléguer.

Type de contrat CDI Contrat de travail – Salaire: A négocier.

Profil souhaité À compléter si nécessaire (reste vide).

Expérience

3 An(s) - Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

Secteur d'activité : Fabrication d'autres produits chimiques organiques de base

Employeur Leader mondial de la chimie de spécialités et concepteur de matériaux et de solutions innovants, Arkema design des matériaux et crée de nouveaux usages qui accélèrent la performance de ses clients : matériaux légers et design, matériaux biosourcés, nouvelles énergies, gestion de l'eau, solutions pour l'électronique, la performance et l'isolation de l'habitat. Avec un chiffre d'affaires de 9,5 milliards d'euros et 21 100 collaborateurs répartis dans 55 pays, le groupe poursuit...

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