Responsable d'équipe (H/F)

Offre n° 205DWJC Responsable d'équipe (H/F) Actualisé le 11 mars 2026

Notre client, une entreprise spécialisée dans les services de réparation d'équipements électroménagers et de solutions techniques pour l'habitat, recrute son futur : Responsable d'équipe H/FRattaché(e) au Responsable de Zone, vous assurez le management de proximité d'une équipe de techniciens itinérants tout en conduisant vous-même des interventions techniques. Véritable relais terrain, vous garantissez la qualité des prestations délivrées par votre équipe et contribuez activement à sa montée en compétences.

Vos missions principales :

Management et animation d'équipe : Accompagner, former et encadrer une équipe de techniciens au quotidien. Définir les parcours de formation individuels en lien avec le service Formation et la Cellule Technique. Évaluer les collaborateurs et fixer des objectifs ambitieux, atteignables et mesurables en lien avec le Responsable de Zone. Assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs et la transmission des valeurs de l'entreprise.

Pilotage opérationnel et technique : Contrôler les plans de tournées, l'exécution des interventions et gérer les imprévus. Organiser des tournées en binôme avec les techniciens afin de s'assurer de la conformité des prestations aux objectifs techniques, administratifs, comportementaux et de service client. Garantir le respect des délais des interventions prioritaires (VIP, Samsung, LG, Hisense.).

Interventions terrain : Conduire vos propres interventions techniques, à raison d'au minimum 4 fois par semaine (deux fois seul, deux fois en binôme), afin de maintenir et développer vos compétences et contribuer aux résultats de la Business Unit.

Reporting et amélioration continue : Assurer des actions de reporting et d'alerte auprès de votre responsable hiérarchique. Formuler des préconisations en matière d'accompagnement technique et relationnel. Participer au contrôle, à l'évaluation et à l'amélioration continue des prestations de l'équipe.

Gestion du matériel et des locaux : Veiller à la bonne tenue des locaux et des équipements mis à disposition (outillage, véhicule, EPI). Assurer le back-up du Responsable de Zone en cas d'absence.

Type de contrat CDI

Contrat travail

Durée du travail 35H/semaine

Travail en journée

Salaire

Primes

Commissions

Véhicule

Indemnité transports

CSE

A convenir

Profil souhaité Expérience

1 An(s) - SAV Cette expérience est indispensable

Bac+2 ou équivalents

Compétence

Encourager la collaboration entre les membres de l'équipe

Savoir-être professionnels

Avoir l'esprit d'équipe

Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Faire preuve de leadership

Informations complémentaires

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur 6 à 9 salariés

#J-18808-Ljbffr