Responsable logistique (H/F)

Offre n° 9723263 – Responsable logistique (H/F) Description du poste : Vous avez envie de faire décoller votre carrière ? Nous recherchons notre futur(e) Responsable d'Exploitation Logistique Niveau 2 H/F. Type de contrat : CDI.

Qui sommes-nous ? Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd'hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 1,8 milliard d'euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l'innovation depuis sa création en 1863, avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie. Nous concevons et développons des solutions à valeur ajoutée pour nos clients et partenaires aéronautiques et industriels.

Environnement du poste Dans la Division Logistique de Dessa, vous êtes responsable du pilotage des flux sortants (environ 300 salariés) sur la plateforme logistique du HUB OUEST, rattaché(e) au Directeur des Activités Logistiques du bassin nazairien. Vous garantissez la performance des activités en termes économiques (P&L), de sécurité, de qualité, de délais et d'équipe.

Responsabilités

Piloter votre activité en assurant l'interface avec les flux amont et aval.

Suivre les indicateurs de performance et rendre compte à la direction.

Gérer l'interface client au quotidien, garantir le respect du contrat, des objectifs KPI et de la satisfaction client.

Préparer et piloter les COPIL clients (indicateurs, projets d'amélioration).

Analyser les dysfonctionnements, proposer et mettre en œuvre les actions correctives en accord avec les différents services supports (QHSE).

Veiller à la mise en œuvre et à l'application des règles de qualité, sécurité, environnement, sûreté et juridique (réglementation douane, EASA, IATA, ADR).

Garantir la qualité des données chiffrées liées à l'activité et participer aux réunions clients de soutenance.

Participer à la définition du budget de votre périmètre et le suivre.

Mise en œuvre de plans d'action pour l'amélioration de la performance financière (résultat opérationnel, BFR).

Piloter et fédérer les Responsables d'Exploitation et les Chefs d'équipe.

Assurer une communication efficace sur les différents axes (interne, externe, vertical et horizontal).

Mener les actions de gestion des ressources humaines (recrutement, intégration, formation, polyvalence, entretien annuel, développement des métiers et des potentiels).

Assurer la conduite du changement, promouvoir l'esprit d'entreprise et les valeurs du groupe.

Qualifications

Diplômé(e) d'un Bac +2/5 en Supply Chain.

Minimum 10 ans d'expérience réussie en gestion de centre de profit et en management d'équipes logistiques, acquise dans un environnement exigeant.

Capacités analytiques exceptionnelles et aptitude à mettre en place et faire évoluer des indicateurs pertinents.

Excellentes compétences relationnelles, accessibilité, écoute et adaptabilité à différents interlocuteurs.

Leadership confirmé et capacité à motiver les équipes vers des objectifs ambitieux.

Avantages

Prime d'intéressement et prime de participation.

Couverture frais de santé avantageuse.

Cards cadeaux, chèques vacances et offre billetterie proposées par le comité d'entreprise.

Accès à un réseau de crèches sous conditions.

Plan d'épargne entreprise.

Processus de recrutement Votre prochaine opportunité commence ici :

1. Étude de votre candidature. 2. Un premier échange téléphonique. 3. Un ou plusieurs entretiens en fonction du poste avec un(e) RRH et le manager concerné. 4. Après les entretiens, un feedback constructif, peu importe le résultat.

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